村黨支部述職總結（精選8篇）作文

篇一：村黨支部述職總結

尊敬的各位領導、同志們：

大家好！今年以來，根據區委關於開展基層組織建設的安排部署，我認真履行黨委書記抓黨建工作第一責任人職責，以服務發展、服務基層、服務羣衆爲主線，以創建服務型黨組織爲目標，團結鄉黨委一班人，立足鄉情，認真落實各項黨建工作任務，不斷改進黨建工作方法，創新工作思路，取得了一定成效。黨的自身建設得到了改善，黨建工作保障機制進一步健全，鄉村兩級黨組織的領導能力得到了提升，全鄉經濟社會發展實現了新的跨越。具體情況述職如下：

一、履職工作的特色和亮點

（一）真抓實幹，落實黨建工作方針政策

我鄉以“兩學一做”教育活動爲契機，以學習弘揚xxx精神爲載體，認真貫徹落實黨的xx大精神和省、市、區有關規定，組織全體黨員幹部學習了黨建工作的有關文件和會議內容，並結合我鄉實際情況，組織全體黨員幹部認真學習了xxx：自力更生、艱苦創業、樂觀向上、無私奉獻、團結協作、創新進取的精神。

（二）恪盡職守，認真履行第一責任人職責

今年，我嚴格按照“書記抓、抓書記”的工作思路，認真履行了黨建工作第一責任人職責。一是，自身嚴格遵守黨紀國法，以身作則。二是，及時召開黨建工作專題會議，研究部署工作。三是，組織黨建工作教育活動，結合“兩學一做”專題教育活動，我向全鄉黨政幹部和各村書記講授專題黨課2次。四是，對黨建的重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。五是，對領導班子成員廉政勤政和履行黨風廉政建設責任清單進行明確，並對實施情況進行監督，發現問題及時提醒。

（三）強化職責，落實黨委主體責任

鄉黨委牢固樹立了抓好黨建是最大政績的意識，抓好黨建工作就是抓好全鄉通盤工作，把落實主體責任作爲重大政治任務。明確了副書記、各片長、駐村幹部、支部書記的黨建責任清單，並對照清單按時按點進行了督查考覈。

（四）制度先行，推進黨建工作有序開展

年初，經鄉黨委班子會議研究討論，明確了“一述二評三考四聯一諾”的工作思路；制定了《xxx鄉黨建目標責任書》、《xxx鄉黨員考覈辦法》、《xxx鄉村幹部考覈辦法》等規章制度；規範了村級財務制度，村級較大項目嚴格按照“四議兩公開”程序辦理。嚴格落實xxx鄉抓黨建工作“三考一評”的幹部管理考覈辦法、“四位一體”的黨員隊伍建設辦法、創新載體“五宣傳”以及村支部黨建“三五”工作法等基本制度。

（五）多措並舉、保持和發展黨的先進性

一是嚴格執行民主集中制，“三重一大”事項由班子成員共同商議決定，充分調動了班子成員的能動性和積極性；二是完善了兩個例會制度，即每月召開一次基層黨建例會、每季度召開一次基層黨建協調會；三是鄉黨委與包村領導、各支部書記層層簽訂目標責任書，逐級明確職責，上下聯動，層層抓落實。

（六）優化服務，加強服務型黨組織建設

在“兩學一做”學習教育活動中，我鄉結合學習貫徹xxx精神開展了專題研討會四次，查明瞭問題並及時改正。進一步完善了村級代辦制，確保羣衆辦理業務在一週內解決或解答。同時，鄉上成立了綜治維穩工作小組，主動上門走訪，把矛盾扼殺在萌芽狀態。

（七）督查監督，成立黨建工作督查組

我鄉成立了由xxx爲組長、紀檢書記爲副組長、業務幹部爲組員的黨建工作督查組。督查組每週分兩路採取不定時、不定點、隨機抽查的方式對本週安排的工作進行督促檢查，並將督查結果在下週例會上進行通報，確保每週所安排的各項工作得到覈實。

（八）動態監督，確保無越級上訪事件發生

“兩會”、“xx大”等中省市重要會議期間，我鄉組織了民辦教師等可疑上訪羣體集中大排查活動，對該羣體人員進行了信息登記和情感疏導工作，並結合精準扶貧的“多對一”的工作經驗，對可疑上訪人員實施多對一動態監督，即一名鄉幹部和一名村幹部監督一名可疑人員，對有過上訪經歷的人員實施鄉領導重點監督，確保了全鄉無一例越級上訪事件發生。

（九）黨建統領，帶動各項事業蓬勃發展

抓黨建促發展，抓好發展促黨建。今年，我鄉按照“黨建統領、產業先行，強化基礎、培育特色，建鎮活貿、重連強旅”的工作思路，以“抓黨建促脫貧”爲主線，力爭將我鄉建設成全區現代農牧業發展典型鄉鎮的目標開展了各項工作，取得了一定的成績，具體如下：

1、完成了xx全村、xxx村、xx村、xx村、xx村四個村部分小組的改革，共涉及17個小組，685戶，改革耕地11300畝。全鄉13個行政村已全部完成清產覈資工作；xx村率先成立了村集體股份經濟合作社，股權證頒發工作正在進行之中；xxx村正在辦理合作社相關手續，預計年底完成改革。2、完成了巴石壕、xx、xxx、省不扣4個村20000畝高標準農田建設項目。3、三大園區種植馬鈴薯27100畝，種植高產玉米3500畝，人工種草2900畝；xx村試點種植山藥500畝，經濟效益顯著；大力引進自動滴灌技術，全鄉節水灌溉農田面積達到2萬餘畝。4、全鄉羊子飼養量21。8萬隻，存欄量達14。3萬隻，出欄7。5萬隻；豬存欄8。2萬頭，出欄6。8萬頭，牛存欄1100頭，出欄800頭。5、從甘肅引進37頭西門塔爾牛，從寧夏引進種植紫花苜蓿120畝，從xx引進種植輕儲飼料玉米金嶺三號80畝，投資130萬元購置農業機械21臺（套），先後成立了三個農民畜牧專業合作社。6、完成了xxx集鎮規劃設計和工程造價；改造硬化了8500平米新牲畜交易市場；完成了舊榆補路約1000米道路硬化工程；續建了xxx村三組商鋪30間，目前已建成120間，4500平米；實施了美麗集鎮亮化工程，新設路燈12盞。7、完成了巴什壕等村33。6公里道路硬化；8、建成美麗宜居示範戶56戶、美麗農居17戶，舊居改造92戶，危房改造7戶。9、全鄉疏通開挖水路30。8公里；修復了xx村灌溉引水壩一座、灌溉渡槽兩處、跨河大橋一座；新開了魏家峁村水渠2。5公里；加固了魏家峁水庫排洪渠兩側砌護4。5公里、排洪渠1。2公里。10、在重點道路兩側危舊廢棄房屋拆除及農村人居環境整治行動中，拆除榆補路兩側19間廢棄房屋、2間廢棄井房，改造豬舍、羊舍4處，清理路旁居民房前屋後廢棄物4處、野廣告110餘處，整治人居環境19戶。在全鄉環境衛生大整治活動中，鄉上拿出10萬元作爲獎勵資金，鼓勵各村對重點路段及村兩委陣地環境衛生進行整治，共清理垃圾46處，整治效果顯著。11、實施產業扶貧59戶，人居環境改善33戶，發放到戶扶貧資金30。3萬元，實現脫貧5戶12人，圓滿完成了年初的脫貧攻堅任務。12、新建了環xxx防火道路、民兵訓練室內射擊靶場一處、飛碟訓練靶場一處；完成了xxx老林區實施樹種升級改造工程；積極配合完成了公益電影《大漠巾幗情》的拍攝。

（十）加大投入，加強黨組織和黨員隊伍建設

我鄉共有16個黨支部，黨員594名、其中女黨員111名、今年轉正6人，培養入黨積極分子5名。續建了xx村兩委陣地及幸福院，建成了xx村和xx村幸福院，並投入使用；擴建了xxx村幸福院。通過樹立xxx、魏家峁2個黨建示範村，集中開展黨建攻堅工作，各村制定完成“一圖一表一卡一冊”等工作，全面升級了全鄉16個黨支部的黨建軟硬件系統，使得各支部黨建活動場所實現標準化建設、黨建軟件資料更加健全完善。

（十一）清正廉潔，落實黨風廉政建設

年初，按照區委、區紀委的要求，認真研究並分解落實了黨風廉政建設各項目標任務，明確了黨委的主體責任和紀委的監督責任，安排部署了全年和階段性黨風廉政工作，制定了黨委及領導成員的權力清單和責任清單，並與各村、各單位簽訂了目標責任書，健全完善了公務接待、公務用車、公務財務管理、幹部考勤、村級勤廉績效等長效管理機制，確保黨風廉政落到實處。

二、黨建工作中存在的主要問題及原因

今年，我鄉雖然在抓黨建方面做了大量工作，但仍存在不足之處。一是村級黨組織負責人，黨建立業意識不強，有鬆勁厭戰情緒，應付了事，重實幹，輕學習；二是黨員隊伍整體責任下滑，黨員年齡老化嚴重，責任意識淡化，黨員幹部黨性意識不強，缺乏先公後私、大公無私的奉獻精神；三是村級黨組織戰鬥力不強，村幹部、黨員的責任擔當和不怕事的精神不強；四是村級帶頭人羣衆公認度不高，帶領羣衆致富的能力不足。

產生上述問題的原因主要有：一是自身工作創新不夠，黨員教育管理方法不夠靈活；二是黨組織帶頭人培訓方面經費投入不足，方式單一，針對性和實效性還需加強；三是跟蹤問效抓落實的力度還不夠，責任意識還需加強；四是鄉幹部督促、自身感化村幹部、黨員能力有待提高，走訪瞭解村情民情還需細化，沉下身、靜下心進村工作態度還需進一步提高。

三、今後工作的思路和主要措施

今後，我將繼續按照中省市區的部署要求，不斷創新思路，強化措施，狠抓落實，確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位，力爭開創全鄉黨建工作新的局面。具體措施：一是強化黨建工作機制，認真履行抓黨建第一責任人的職責，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好乾部；二是不斷加大經費投入，夯實基層組織基礎，續建xx村兩委陣地和幸福院、xx村幸福院；三是嚴格黨員教育管理，優化黨員隊伍結構，加大黨員培訓力度和培訓質量；四是加強對鄉村兩級幹部的管理、教育、考覈，提高全鄉黨員幹部的整體素質能力；五是加強服務型黨組織建設，把組織資源轉化爲發展資源，把組織優勢轉化爲發展動力，圍繞中心，服務大局，爲我鄉經濟社會事業發展提供強力支撐和組織保障。

篇二：村黨支部述職總結

各位領導：

自任xx鎮黨委書記以來，我認真履行管黨治黨主體責任，不折不扣將上級黨委各項部署落到實處，取得了較好成效，主要概括爲“四聚焦四突出”。

一、聚焦中省市縣重大決策部署，突出學習貫徹

一是精心組織，周密部署安排。鎮黨委牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，自覺向以xxxxxx看齊，將學習貫徹xxxxx思想、黨的xx屆xxxx會精神以及中省市縣重大決策部署，特別是xxxx來xx視察重要講話精神、省委xxx書記來宜調研重要指示精神作爲當前和今後一個時期的首要政治任務，按照縣委統一安排部署，對全鎮黨員幹部學習時間、內容要求、方式方法、檢查落實等進行了要求規範，確保了學習的常態化和制度化。二是創新形式，豐富學習載體。今年7月17日，組織全鎮黨員幹部、各村（社區）黨組織書記等50餘名，赴xx交流學習在脫貧攻堅、產業發展、隊伍建設等方面的先進經驗，並通過召開鎮村幹部研討會，進一步鼓舞了士氣、開拓了思路、明確了方向。三是學以致用，找準井江定位。xx作爲傳統農業鄉鎮，在種養殖業方面有一定的基礎，但存在“小散弱”的劣勢。我鎮以上級重大決策部署爲指導，用活用好相關政策，持續聚力農業現代化建設，以生豬、肉牛等現代化養殖爲突破口，以點帶面推動全鎮農業產業提檔升級，爲全市爭創全省經濟副中心、xx地區經濟副中心，全縣高質量、跨越式發展貢獻力量。

存在的問題及主要原因：一是政治理論學習常抓常新，但存在學得不深不透的問題。二是學習方法還停留在集中“讀文件、學政策”，創新學習方式方法上依然不足。三是在學以致用，指導實踐上還不夠。究其原因主要在於我思路還不夠開闊，沒有很好的運用先進的政治理論武裝頭腦、指導實踐、推動發展。

下一步思路及主要措施：一是進一步抓好政治理論學習。從嚴要求全鎮各級黨組織和全體黨員加強政治理論學習，堅定跟黨走、聽黨話的決心和信心。二是進一步創新學習載體。堅持走出去開拓視野，向標杆看齊、同先進取經，切實祛除安於現狀、固步自封的思想頑疾。三是進一步指導工作實踐。着力在學以致用上下功夫，帶領全鎮各級黨組織和黨員幹部繼續把心思放在“幹實事”上，把作風轉到“快乾事”上，把能力用在“幹成事”上，全力在中省市縣確定的重點工作上求突破，推動學習貫徹往實裏走、往深裏走。

二、聚焦黨建領航，突出基層治理

一是落實政治責任強擔當。堅持全面謀劃部署，主持召開黨委會專題研究黨建工作13次，解決村集體經濟發展等存在的重點問題3個，成功申報市財政資金集體經濟扶持村，新增集體經濟發展資金100萬元。帶頭落實雙重組織生活制度，參加所在支部主題黨日活動4次，作黨課報告2次。二是嚴格政治標準強隊伍。嚴把黨員“入口關”，全年共發展黨員7名，其中35歲左右的達到90%，大專以上文化的達到90%；成功回引xx名優秀農民工返鄉，打造返鄉農民工創業示範點x個；以村（社區）“兩委”換屆工作爲契機，嚴格按照程序選拔推薦了x名支委候選人，進一步夯實了黨組織戰鬥堡壘作用，爲下步工作打下了堅實基礎；（再加點軟弱渙散黨組織整頓內容）。三是突出黨建引領強基礎。強化示範引領，積極發揮黨組織和黨員先鋒模範作用，全鎮順利通過省級脫貧攻堅交叉考覈，脫貧攻堅工作得到考覈組的充分肯定；發動全體黨員衝鋒在疫情防控第一線，把黨的強大政治優勢、組織優勢、密切聯繫羣衆優勢轉化爲疫情防控工作優勢，切實維護了一方平安；（再加點黨建引領經濟發展內容）。

存在的問題及主要原因：一是集體經濟發展相對薄弱，農民增收渠道不多，農村經濟發展有待加強。二是村（社區）後備力量培養措施不多，作用發揮不明顯。三是幹部作風還有差距，工作落實，逗真碰硬不夠。究其原因主要在於我指導集體經濟發展的思路還不開闊，對幹部隊伍的教育管理上還存在“好人主義”，在幹部培養上方法不夠多。

下一步思路及主要措施：一是狠抓集體經濟發展。用好用活xx村100萬元集體經濟扶持資金，投資300餘萬元新建現代化養豬場，在此基礎上總結經驗並加以推廣，指導其他村級組織發展壯大村級集體經濟。二是狠抓基層幹部隊伍建設。創新開展多樣化幹部教育培訓，突出實踐鍛鍊。堅持從嚴監督管理，逗硬獎懲，激勵實幹，勇爭一流，切實轉變幹部作風。三是狠抓重點工作落實。進一步完善基層黨建工作責任體系，重點突出宜敘高速沿線500畝優質花椒、中藥材基地提檔升級，新發展生豬、肉牛、小龍蝦養殖模產業示範園1000畝，創新打造鄉村振興示範點、示範帶，實現產業增收、富民惠民。

三、聚焦正風肅紀，突出從嚴治黨

一是強化責任落實。嚴格執行“四個親自”要求，帶頭開展述責述廉，帶頭講廉政黨課3次，帶頭遵守廉潔自律各項規定。督促鎮紀委簽訂村（社區）廉政責任書xx份。二是注重宣傳引導。紮實開展“（今年8月份左右紀委喊下鄉走訪填報的那個活動）”活動，收集處理解決問題150個，提升了黨風廉政建設社會評價滿意度。三是嚴格執紀問責。深入開展扶貧領域問題、“一卡通”等專項治理，綜合運用監督執紀“四種形態”，開展批評教育xx人，立案審查違紀違法黨員x名，配合縣紀委立案審查黨員x名。

存在的問題及主要原因：一是部分黨支部落實黨風廉政建設主體責任自覺性不夠強。二是紀委監督執紀問責的職能作用還沒有完全發揮出來。三是部分黨員幹部慣性思維不同程度的存在。究其原因主要是我對黨風廉政建設的責任落實還不夠具體，壓力傳導還有差距。

下一步思路及主要措施：一是狠抓責任落實。將黨風廉政建設“兩個責任”落實具體，做到責任明確，工作到位。二是堅持嚴肅執紀，加大幹部培訓工作力度，不斷提高嚴格依紀依法辦案的能力。三是嚴明黨的紀律。把握運用好監督執紀“四種形態”，推動全面從嚴治黨，確保黨的路線方針政策和縣委、鎮黨委決策部署的貫徹落實。

四、聚焦意識形態，突出凝神聚力

一是堅定政治方向。切實強化意識形態工作責任意識，鎮黨委堅持每月研究1次意識形態工作。主持召開中心組理論學習12次，組織開展xxxxx思想、xxx對xx工作系列重要指示精神、省委xxx書記來xx調研重要指示精神，xx屆四中、五中全會精神、及省委、市委、縣委全會精神宣講80餘場次，不斷凝聚思想共識。二是提升鄉風文明。堅持廣泛宣傳社會主義核心價值觀，注重典型引領，培育文明新風，全鎮推薦評選竹鄉美麗庭院、最美家庭等先進典型2戶，授予xx戶家庭“清潔文明戶”。三是做好輿情管控。及時辦理上級交辦信訪件、網絡輿情等xxx餘件，辦結率達到xxx%。

存在的問題及主要原因：一是手機小視頻APP、直播平臺、微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索。二是信息報送量不足，對內對外宣傳力度還需要進一步加大。三是意識形態工作隊伍的水平還不夠高。究其原因主要是我對意識形態工作責任制認識還不夠充分，在“五個責任”的落實上還存在差距，在隊伍建設上思考還不夠多。

下一步思路及主要措施：一是強化責任意識。及時調整充實意識形態工作領導小組，明確落實責任。二是強化隊伍建設。積極挖掘意識形態工作人才，真正做到事得其人、人盡其才、才盡其用。三是強化載體創新。充分利用新媒體、政務信息、報刊網站等媒介，主動發聲，講述定文故事，傳播定文聲音。

篇三：村黨支部述職總結

下面，我按照會議要求進行述職。

一、20xx年主要工作情況

（一）突出黨旗引領，“三區同建”格局初步形成。爲推進產業扶貧新模式，推動黨建工作與產業化扶貧深度融合，鄉黨委探索實施了“三區同建”工程，即：黨建示範區、產業扶貧園區、易地搬遷小區同建，形成黨建帶園區、黨建帶社區，園區、社區促黨建的良好局面。一是打造黨建示範區。構建了“支部領航抓產業，合作社服務促增收，黨員帶頭建園區，基地示範帶農戶”的新型黨建示範區，黨員帶頭髮展特色產業，爲強鄉富民奠定堅實的組織基礎。二是打造設施蔬菜產業園區。以設施蔬菜園區建設爲重點，充分發揮園區的引領、示範作用，做到以點帶面，輻射周邊，促進全鄉設施蔬菜產業的提檔升級，促進農民增收。三是打造易地搬遷小區。按照“搬得下來，富的下去”的總體方針，在搬遷選址過程中始終貫徹易地搬遷社區與設施蔬菜產業園區緊密結合的原則，切實提高廣大村民的幸福指數。

（二）注重作用發揮，“三支隊伍”活力進一步增強。一年來，鄉黨委堅持從抓好選人用人、教育培訓、監督管理和政策激勵等方面入手，切實加強領導班子隊伍、村“兩委”幹部隊伍、鄉鎮幹部隊伍“三支隊伍”建設，激發其創造活力，推動農村經濟社會又好又快發展。一是發揮鄉黨委班子領導核心作用。通過制定《黨委理論中心組學習計劃》、《關於落實全面從嚴治黨主體責任、強化班子成員履行“一崗雙責”要求的實施辦法》等方案，謀舉措、抓落實，切實增強了黨委班子親和力、凝聚力、執行力，黨委班子領導核心作用得到有效發揮。二是提升村“兩委”幹部領富帶富能力。通過開展“樹正杆子、找準路子、撲下身子、繁榮村子”專項行動，提升了村“兩委”幹部履職盡責能力，增強了村“兩委”幹部領富帶富能力，形成了村“兩委”幹部比學趕超的良好氛圍。三是調動鄉鎮幹部幹事創業熱情。着眼於提高鄉鎮幹部履職盡責能力、增強服務羣衆能力，從強化教育培訓、優化隊伍結構、重視選拔任用、加強作風建設等方面不斷加強鄉鎮幹部隊伍建設，爲促進我鄉經濟社會事業持續快速發展提供了有力保障。

（三）開展攻堅行動，“三件實事”得到有效落實。一是開展“民情村解”活動。集中打造了xxx社區、xx社區、xx村三個示範村，實現了代辦服務村裏跑、矛盾糾紛村裏調、電商站點村裏建等“十不出村”（代辦服務村裏跑、矛盾糾紛村裏調、電商站點村裏建、惠農補貼村裏領、婦女健康村裏查、農民小病村裏看、農業技術村裏學、農民借貸村裏幫、法律常識村裏普、文體活動村裏辦）。通過開展民情村解“十不出村”活動，基層黨組織服務功能得到進一步強化。二是開展村級便民服務室提升行動。多方協調資金，新建xx村村部一處，對xx村、帽子山村便民服務室進行從新裝修，併爲xx村和xx社區採購了辦公設備，切實改善村級辦公活動條件，夯實基層組織基礎，爲推進精準扶貧精準脫貧、全面建成小康社會提供堅強有力組織保障。三是探索壯大村級集體收入新路徑。面對村級組織“無錢辦事”“無能力辦事”的問題，鄉黨委把發展村級集體經濟納入重要議事日程，健全工作機制，分村指導，因村實策，細化完善了發展壯大村級集體經濟的具體措施。如xx村建成欣榮綜合批發市場，通過收取管理費，每年增加集體收入五萬元；xx村通過盤活村集體房屋，每年增加集體收入兩萬元。

二、存在的主要問題

抓黨建第一責任人責任落實不夠嚴。對黨建工作親自謀劃部署的不夠多，把主要精力放在了產業結構調整、脫貧攻堅等成效明顯的工作上。對不重視基層黨建、履行責任不到位的基層黨組織書記，尚未採取過組織調整等嚴厲懲戒措施。

村級集體經濟收入薄弱現象依然存在。雖然xx村、xx村、xx社區已有部分集體收入，其他村均爲集體經濟空白村，較其他鄉鎮相比，仍存在一定差距，村黨組織“無錢辦事”問題依然存在。

基層黨建品牌影響力不夠。雖已初步打造“三區同建”黨建品牌，但還僅限於一個示範村，“三區同建”的輻射作用發揮還不夠明顯，同時尚未打造出其他叫得響、推得開的黨建品牌。

三、下一步工作打算

履職盡責，落實好“第一責任人”責任。樹牢黨委書記“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的責任意識，把從嚴治黨的要求真正落實到位。持續深入落實好定期議黨建、專題議黨建機制。每季度至少召開一次議黨會議，全面分析研究基層黨建工作形勢和動態，有針對性地對重要工作作出部署安排。對基層黨建重點工作隨時召開專題會議，進行專題研究，及時提出措施和責任要求。

動真碰硬，嚴格落實“六條追責”辦法。將追責問責作爲推動基層黨建工作落實的有效手段，堅持有責必究、問責從嚴，以責任落實推動基層黨建工作不斷開創新局面。對不擔當、不作爲、不適宜做基層黨建工作的黨支部書記，進行約談，直至進行組織調整。

開拓創新，持續抓好黨建品牌創建工作。下大氣力做強“三區同建”黨建品牌，爲其他村（社區）提供可借鑑、可複製的寶貴經驗。探索實施“三個萬元”工程（萬元田、萬元山、萬元人均收入），採取“黨支部領航、合作社划槳、黨員帶頭幹、羣衆齊參與”的模式，不斷豐富黨建富民內涵，確保農民收入持續增加。

以上述職，請各位領導和同志們評議。

篇四：村黨支部述職總結

根據會議安排，我將方xx鎮20xx年度抓基層黨建和人才工作有關情況，簡要述職如下。

一、基層黨建工作情況

1、以上率下，在推動責任落實上久久爲功。一是全面落實黨建工作主體責任。堅持逢會必提黨建工作，先後召開12次黨委會，6次黨建工作專題會議，研究部署推動黨建工作見實效。持續開展了軟弱渙散“村村走訪”行動，全過程督辦店口村軟弱渙散問題。傾力打造3個基層黨建示範村。二是從嚴壓實各支部黨組織書記“第一責任”。帶頭落實管黨治黨責任，要求各班子成員和村支部書記制定抓黨建責任清單。進一步督促落實好村幹部“曬業績”機制，將支部書記月績表作爲年終考評的重要依據，有效激勵了村幹部工作積極性。三是從嚴督辦日常黨建工作。建立完善了方xx鎮基層黨建督查機制，帶頭每月到村調研督辦黨建工作不少於6次。並每季度對各支部全覆蓋進行黨建檢查，先後對落實黨建責任不力的4名黨支部書記進行約談，確保黨建工作取得實效。

2、學教並舉，在培育關鍵力量上加壓發力。一是抓學習提效。深入開展“不忘初心牢記使命”主題教育，帶頭深學細研“一章三書”內容，組織開展2次專題輔導，11次研討交流，9次集中自學。並豐富學習形式，組織開展了“七個一”特色活動。同時注重加強日常學習教育，全年共組織召開黨委中心組（擴大）集中學習會議53次，組織開展村“兩委”幹部培訓班5期，村級後備幹部培訓班6期，開辦“年輕幹部本領提升班”11期，黨員幹部理論素養全面增強。二是抓隊伍提質。組織開展換屆工作“回頭看”行動，調整補選方xx村、柴坳村、淋坡村黨支部支委成員各1名，調整選聘村黨支部書記2名。新培養村後備幹部78名，新發展黨員17人。三是抓實踐提能。以開展主題教育爲契機，帶頭領辦並完成2件爲民實事，並以黨員幹部爲主體，通過黨員大會議一議，灣組夜會談一談，微信平臺曬一曬，入戶訪談找一找的“四個一”機制，認真落實主題教育“開門”抓的要求，督促黨員幹部解決了民生改善難題40餘個。

3、瞄準靶心，在引領鄉村振興上精準發力。一是夯實基層陣地堡壘。全鎮23個村均完成了新建、改擴建工作任務。同時新成立湖北道祺服飾有限公司黨支部，現有非公有制度經濟黨組織3個，非公有制經濟組織掛靠黨組織的3個，實現非公有制經濟組織全覆蓋。二是打好“黨建扶貧”組合拳。將抓黨建促脫貧攻堅工作列入書記抓基層黨建工作述職評議考覈的重要內容。認真落實書記遍訪貧困戶制度，帶頭走訪貧困戶682戶，解決羣衆反饋生產生活難題38個，督促各村黨支部書記走訪貧困戶實現100%全覆蓋。三是做好“一村一品”文章。探索“村企共促”，“村+合作社+產業”的發展模式，“一村一品”實現全覆蓋。譬如店口村蘄艾，山衝村白芨路，尹店村小龍蝦、湯鋪嶺黃牛等特色農業發展不斷髮展壯大。四是建好“鄉村振興”窪地。圍繞基層黨建“353工程”，以美麗鄉村建設爲平臺，打造美麗鄉村5個、美麗壪落25個，美麗庭院110餘個。通過積極協調，投資額達1000萬元的火車淋坡線和稻灣土庫線2條四好公路工程建設即將建成通車。

4、聚焦問題，在狠抓整改落實上補鈣壯骨。聚焦中央巡視湖北反饋黨建方面問題，主動照單全收，認領問題7個，制定整改措施24條，全部整改到位。並重點對中央巡視組反饋的“宗教熱”點名問題開展了“兩堂”整治專項行動，全鎮4個祠堂均達到了“五個一”目標要求，18個寺廟均完成了“五個一批”轉化任務，達到了“四進”標準。聚焦主題教育，深入開展了對照黨章黨規和先進典型專題剖析會和民主生活會，認真查找自身問題，明確整改方向，全面凝聚幹事創業力量。

5、從嚴治黨，在轉變工作作風上嚴管厚愛。狠抓從嚴治黨主體責任落實，帶頭講廉政黨課4次，並要求各駐村國家幹部到各黨支部宣講廉政黨課不少於2次。堅持嚴肅追責問責，全年共約談黨員幹部16人次、下發通報8期，立案6起，結案6起，其中黨內警告3人、黨內嚴重警告1人、撤銷黨內職務1人、開除黨籍1人，有力推動各項工作正常有序高效開展。

二、人才工作情況

堅持把人才工作與中心工作同研究同部署，圍繞主題教育，組織開展了一系列教育培訓活動，在全鎮打造3個學習教育基地，深挖各村黨員幹事創業先進典型開展的3場先進事蹟報告會得到廣大黨員羣衆肯定，其中xx老書記王xx“百本筆記寫初心”事蹟入選團風《榜樣》書籍；對返鄉創業人才開展專題調研，通過集中座談、主動走訪、日常聯繫等方式，撰寫1萬餘字的調研報告，深刻剖析返鄉創業人才建設形勢與發展方向；主動了解企業用人需求，通過公開推介、集中招聘等形式，已幫助企業引進管理型、技術型人才30餘人；做實“能人回鄉”工程。通過政策引、鄉愁領、定向訪、座談講等方式鼓勵在外能人回鄉創業。目前已聯繫到本籍能人信息86條，簽約落地能人回鄉項目12個，計劃總投資額8。2億元。

三、存在的主要問題及原因

一是黨建重要性認識不夠。內心深處認爲，我鎮與全市先進鄉鎮仍有一定差距，當務之急，要集中精力把經濟發展搞上去，抓黨建見效慢，各方面投入多，又不容易出成績，存在“一手硬、一手軟”的問題，其根源是沒有正確處理好“顯績”與“潛績”的關係。二是攻堅克難的勇氣不夠。當前，鄉村振興任務很重，跨越趕超壓力很大，而新形勢下基層黨建面臨着一些問題和困難，有些是長期遺留的“老大難”問題，要想得到有效解決，必然觸及到深層矛盾，既牽扯精力、又容易深陷其中，畏難情緒佔了上風，缺乏攻堅克難的勇氣。三是持之以恆的力度不夠。認爲基層黨建不像經濟工作“顯山露水”，對黨建工作缺乏經常性、持續性，存在抓抓停停、時緊時鬆的現象，致使黨建創新創優不夠、特色品牌不多，實質上是自己持之以恆的毅力不強。

四、下一步工作打算

1、全面從嚴從實，規範黨員管理。嚴格落實組織生活制度，切實把支部主題黨日活動，“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等基本制度落實好，規範黨員管理。常態化開展黨員考評，定期與黨員談心談話，及時公佈考評結果。規範農村流動黨員的管理，引導流動黨員爲農村經濟社會發展貢獻力量。

2、強化教育培訓，提高履職本領。繼續深入推進“不忘初心牢記使命”主題教育走深走實，跟進學習xx屆xxx會精神和xxx重要講話精神，全面提升黨員幹部理論素養。持續狠抓村“兩委”幹部培訓工作，將村“兩委”幹部，尤其是實現黨支部書記和黨建業務工作人員的黨建工作水平大提升。

3、激發人才作用，確保發揮實效。加大對返鄉創業人才的關注力度，用好“能人回鄉”政策平臺，通過組織領、幹部帶、鄉愁引等辦法吸引一批鄉村人才回鄉創業。繼續做好人才培養工作。採取幹部結對、崗位歷練、工作實踐的辦法，加強對全鎮後備幹部的跟蹤培養，爲全鎮發展育好苗。

4、抓好問題整改，築牢黨建基礎。堅持每週一部署、每月一督查、每季一通報黨建工作情況，使各支部黨建工作切實規範、嚴謹，使每一個支部成爲一個堡壘、每一個黨員成爲一面旗幟。進一步堵住制度漏洞，完善制度建立，加大制度執行力度，確保已整改問題不反彈回潮。

篇五：村黨支部述職總結

一、履職情況

1、抓責任落實情況。一是全面履行第一責任人職責。全年組織理論中心組學習12次，召開意識形態專題會議3次，主持召開黨建工作專題會議22次，進村莊、社區、企業、學校等進行基層調研39次，宣講黨的xx屆xx全會精神2次，上黨課2次，與基層黨組織成員談心談話90人次；全力推進實施“紅色物業”書記突破項目，轄區46個小區物業全部成立黨組織。二是嚴格落實班子成員“一崗雙責”。班子成員在各分管領域充分發揮黨建引領作用，激發基層黨員宗旨意識，各村莊組織黨員參加村莊疫情防控2133人次，參加村莊環境衛生義務勞動3411人次，在漳衛河防汛時，成立了“防汛護堤臨時黨支部部”和“黨員先鋒隊”，在重點項目清零攻堅戰中，成立了“重點工作臨時黨支部”。

2、抓思想教育情況。（1）紮實開展黨史學習教育，以站所、管理區爲單位成立21個學習小組，運用信息化媒體精心製做學習內容，並組織青年黨員赴故居和“紅色長廊”參觀學習。4月初成立紅色歷史資源挖掘工作領導小組，以本轄區內的紅色歷史爲載體，通過查資料文獻、訪問老黨員等方式，深入挖掘本土紅色歷史資源，整理出以爲代表的革命舊址資料、以代表的二十多位英烈事蹟、以爲代表的革命軍人故事，製作了三十餘張彩色展板，在街道村莊、社區進行巡迴展覽。（2）推進“我爲羣衆辦實事”教育實踐活動走深走實。組織黨員幹部開展義務勞動、公益宣傳、技術培訓等辦實事活動3000餘人次。（3）組織專題學習4次，集中學習了重要講話。（4）xx屆六中全會之後，組織街道黨員集中開展全會精神的傳達貫徹，通過理論中心組領學、領導班子成員下基層宣講等方式，進一步提高了政治站位、深化了思想認識，確保把精神條條落實、件件落地、事事見效。

3、抓重點工作情況。（1）村“兩委”換屆。通過精心組織、周密部署，村“兩委”換屆工作順利結束。換屆過程中安裝使用了“雲會議”視頻系統，通過網絡視頻的方式，各個分會場同步、實時顯示選舉進行情況，保證了選舉的公開、公正。新一屆村“兩委”班子的平均年齡47。1歲，比上屆下降4。7歲；初中以上學歷的達到78。8%，比上屆上升46個百分點；女幹部比例25%，比上屆上升9個百分點；在市委對該項工作的專項考覈中列全縣第一名，並迎接了省級調研。（2）爲迎接這個建黨百年盛典，引導黨員幹部瞭解黨的歷史、學習黨的理論、增強黨性意識，在2021年開展了一系列以“慶祝建黨一百週年”爲主題的主題宣傳教育活動，並在每月的黨員活動日，增加“學黨史”環節。結合黨史學習教育，蒐集整理轄區紅色資源，製作成展板在各村莊展出。（3）利用“三資”清理的契機，各支部理清集體資產家底和村莊發展思路，成立支部領辦成立合作社26個。（4）經精心籌備，順利完成了社區換屆工作，成立3個社區總支和2個社區黨委，招錄46名社區工作者充實進各個社區。在社區紅色業委會建設工作中，按照“一區一策”制定工作推進方案，所有小區全部組建業委會，同時調整完善網格劃分，健全網格工作運行機制，成立了網格黨支部。（5）對轄區非公企業運行和黨建工作情況進行了全面排查摸底，積極完善“兩新”組織的黨建模式，按照“雙強六好”黨組織建設標準要求，紮實推進“百千萬提升工程”，培育建設兩新組織黨建示範點，並順利完成驗收，爲成爲黨建工作規範、示範效應明顯的工作標杆打下了堅實的基礎。

4、抓問題整改情況。針對去年查擺出的責任落實不到位、難題破解有差距以及工作開展不均衡等問題，今年進行了針對性的整改，並有了明顯改善。加強對黨員幹部的日常管理，使監督執紀常態化，發現問題及時糾正。

二、存在的問題

1、責任意識還有待加強。在基層黨建工作中投入的時間和精力不足，推進工作的方式單一。對企業、社區內的“兩新”組織黨建工作重視程度雖然有了提高，但是和農村黨組織相比仍有差距，主要表現在思路不開闊，缺少深入基層一線的調查研究，在解決“兩新”組織黨組織建設難題時浮在面上，找不到突破口，在“紅色業委會”建設過程中標準不高。這些都反映出我做爲黨建工作第一責任人的主責主業意識還不夠強。

2、攻堅能力還有待提升。村集體經濟發展是街道老大難工作，在攻克這個難關的過程中，工作措施少，工作效果不明顯。例如，今年各村莊都成立了支部領辦合作社，但是，因爲部分村支部沒有找到適合村莊經濟發展的增長點，村莊集體經濟收入來源單一，黨支部領辦合作社的帶動能力不足、示範作用不強，經濟難題沒有得到有效解決。這些問題反映出我在攻克村莊經濟難題方面的能力還不足。

3、考覈機制還有待完善。近兩年來，街道創立積分制考覈工作機制，從機關幹部到村級工作都有了完善的考覈方案，但是在對基層黨員的考覈做的還不到位。一些組織生活制度貼在牆上，卻沒有印在心上，沒有落實到考覈上。例如在“三會一課”及黨員活動日時，黨員滿勤率一直不高，村莊黨員在黨課學習時走過場、用耳不用心的現象依然存在。這說明我在工作中對黨員考覈制度抓得不嚴不實，考覈機制還不完善。

三、下步打算

1、進一步強化主責主業意識。從自身做起，從小事抓起，牢牢樹立黨建工作責任意識，強化“主責主業”意識，一級抓一級，層層抓落實，確保黨建工作常抓不懈、抓出實效，確保工作壓力達到基層、落到實處。

2、進一步提升攻堅克難能力。利用全域土地綜合整治這個契機，結合整治方案和各村莊情況，科學規劃、大膽創新，開拓村莊經濟發展新路徑，通過土地流轉、土地入股創辦合作社等方式，推動家庭農場、合作社等新型農業經營方式的發展，積極打造悠閒旅遊、觀光采摘項目，帶動農村產業升級。通過有序開展農村宅基整理，合理規劃鄉村道路，提升農村建設用地集約化水平，實現建設用地減量，把新增“增減掛”指標進行市場化運營，推動村集體經濟快速、高質量發展。

3、進一步完善黨建考覈機制。在當前幹部積分制考覈的基礎上，健全完善基層黨員積分制考覈辦法，通過明確要求、量化標準，科學評價各基層黨組織黨建工作開展情況以及黨員先鋒模範作用發揮情況，並通過強化結果運用樹立鮮明導向，推動基層黨建工作質量進一步提高。

篇六：村黨支部述職總結

根據安排，現將本人履職抓基層黨建、意識形態工作情況報告如下：

一、落實基層黨建工作責任情況

主要做法及成效

1、抓學習，提升黨員隊伍整體水平。

作爲支部書記我以身作則帶頭深入學習貫徹xxxx思想以及xxx記系列重要講話，提高個人理論水和政治覺悟。總支下轄的三個分支，一是通過主題黨日和黨課等形式開展集中學，二是通過微信宣傳，在普通黨員中推廣學習強國APP等方式促進黨員自主學習，增強學習了的時效性，保證了學習的效果，成效明顯。

2、作表率，發揮基層支部戰鬥堡壘作用。

面對20xx年的一系列重大任務和困難考驗，我們xx村總支部的黨員，幹部充分發揮了黨員的先鋒模範作用。20xx年的疫情防控工作中，村支兩委的幹部從大年初一就按照上級要求到位開始值班巡查，婦女主任劉建桂，村衛生室朱xx全年以來一直負責疫情防控工作，管理外來返鄉人員，工作細緻認真，保證了全村的健康穩定。貫穿全年的決戰決勝脫貧攻堅工作，扶貧專幹侯銀枝以及相關幫扶的黨員村幹部，走訪貧困戶，解決羣衆的困難得到了一致認可。在沅水堤防汛，魯家河的抗旱，乾興的電排搶修等工作中我們的村支兩委的幹部高紹先、韓祖貴、劉國廷始終第一個上堤下河實打實的解決問題，充分發揮了支部的戰鬥堡壘作用。

3、辦實事，推進基礎設施建設。

20xx年以來村支兩委，向上級爭取溝渠硬化項目，投入300餘萬元硬化溝渠2400餘米，整修機耕道1800餘米。極大的方便了農業生產。爲了豐富羣衆的精神文化生活，投入10萬餘元新建了800平方米的文化活動廣場，購置了投影儀、音響等設備，滿足了羣衆廣場舞，健身操等的休閒需求。並，以開展文化活動的契機邀請上級宣傳部門拍攝了美麗鄉村xx宣傳片。

4、正風氣，堅持公開公正，風清則氣正

在20xx年的諸多工程建設中我們支委一班人秉持公開透明的原則，諸如道路硬化、溝渠清淤等工程按照要求建設實行公開招標，並設立黨員和村民參加的監督委員會全程監督施工建設情況，工程順利完工。在換屆選舉工作中，堅持原則，落實選舉程序，嚴格把關參選人員，對於保證了換屆選舉工作的順利進行。

存在的問題及原因分析

存在的問題

1、黨建工作內容不豐富，基層黨內組織生活缺少創新意識和手段，存在流於形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠。

2、沒能做到統籌兼顧，沒能對號基層黨建工作與其他工作的關係，沒有把基層黨建工作有效的融入到推動經濟社會發展中，反映出自己工作方式方法上還有欠缺。

3、村集體經濟發展相對薄弱，經濟基礎的薄弱給村工作的正常開展帶來了難度，更難以爲羣衆辦實事、辦好事。

原因分析

1、工作視野不開闊，創新意識不夠，組織方法滯後。

2、發展集體經濟的眼界，思想不開闊，沒有尋找到好的項目和策略來壯大集體經濟。

3、對基層組織建設的重要性和必要性認識不足，重視不夠，工作方式方法存在一定問題。

下一步工作打算

1、切實加強黨員幹部理論知識和法律法規知識的學習，增強“四個意識”，提高全村黨員的政治思想覺悟。

2、認真落實黨員聯繫和服務羣衆各項制度，利用各種途徑發展集體經濟。加強資金的使用監管，爭取各項投入，加強基礎建設。

3、進一步拓寬發展思路，壯大集體經濟收入，想方法兆路子，帶領村民致富。

二、落實意識形態工作責任情況

本人始終把加強意識形態工作作爲黨建工作的一項重要工作來抓，帶頭深入學習xxx重要講話精神，學習《黨組織意識形態工作責任制實施辦法》，認真研判意識形態領導形勢，抓好意識形態工作責任的落實。帶頭踐行xxxxx思想，弘揚爲民、務實、清廉作風，認真學習黨章的有關規定，加強黨員幹部的理想信念教育和思想道德建設，通過黨員大會和支部會議提醒村幹部和黨員要增強政治意識，注意自身言行，在黨言黨、在黨憂黨、在黨爲黨；通過微信、QQ羣等關注黨員羣衆輿論動向，提醒要多傳播正能量，不能妄議中央，不得信謠傳謠，不要發表與黨和政府重大部署相違背的言論，樹立親民、利民、服務於民的正面形象。

存在的問題及原因分析

存在的問題

1、對於黨員隊伍的學習和教育工作抓的不緊，整治敏感性不高，黨員政治素養和理論水平不有待加強。

2、黨員模範帶頭作用發揮不好，存在個別黨員自我要求不嚴的問題。

原因分析

1、對意識心態工作的重要性認識不夠，抓意識形態工作的方式方法存在不足。

2、黨員的教育管理抓的不好，“四個意識”樹的不牢。

下一步工作打算

1、擺正觀念，紮實抓好意識形態的相關工作，提高政治敏感性。

2、進一步強化黨員隊伍的教育管理方式，樹立良好的黨員形象。

篇七：村黨支部述職總結

尊敬的各位領導，同志們：

大家好。一年來，在鎮黨委、鎮政府的堅強領導下，我帶領班子成員，努力工作，全面完成了鎮上安排的各項工作任務。現將一年來的黨建工作彙報如下：

一、履職工作的特色和亮點

（一）支部班子齊聚力，爭項目，強基礎。帶領支委成員，跑項目，爭資金，並落實3名黨員作爲村上項目實施的監督員，全程參與村上的項目建設。投資30萬元鋪設砂石生產路13條4。5公里，全村生產路全部暢通；爭取國土局項目支持，復墾廢棄磚廠82畝。爭取資金50萬元建成7間2層陣地辦公樓。爭取市縣財政支持，硬化街道2條510米。

（二）全體黨員齊鼓勁，抓產業，促增收。爭取林業局項目，利用復墾後的磚廠，以支部監督，貧困戶入股，合作社經營的模式，創辦店頭鎮產業扶貧基地，栽植大葉女貞1900株，紅黃白三色月季5萬株，基地已初具規模。大力發展蘋果產業，強力打造“千畝優質果方”，對去冬新建500畝幼園全部塗白，統一澆水，合理套種西瓜320畝，對掛果園統一澆水，全部套袋，實現間伐2300多株，合理修剪，另外，由黨員李高社負責，組織接待客商集中銷售，鼓勵電商引用“風嶺”牌商標，網上促銷。支部監管xx縣xx種養農民專業合作社，進一步壯大產業規模。目前，養牛、養豬、養兔等共計23戶。積極引導小微企業健康發展，村支部牽頭，與編織廠、預製廠等小微企業簽訂用工協議，實現貧困戶與企業雙收雙贏。

（三）黨員羣衆齊參與，抓治理，美環境。環境衛生整治常態化。支部狠抓環境衛生整治，確定了4名保潔員，按區域劃分責任區，並號召黨員每週義務打掃衛生一次。同時，安排王天成等8名黨員分包8條街道，年內環境衛生整治共出動車輛20次，清運垃圾100多方。打造“千米白楊林帶”。支委會集中精力，統一規劃、統一實施。共計投勞150人次，集中清運垃圾堆、柴堆120處，無償清理雜樹370多株，果樹980多株，整修林帶3180米，佔地38。2畝，栽植白楊5200株，大葉女貞1530株，紅白黃三色月季6萬株。確定16名黨員帶領16戶貧困戶常年管護。

（四）支部領導，三委會齊參與，抓和諧，保穩定。我村村大人多，村情複雜，往屆遺留問題多，針對這一問題，支部班子多次走訪黨員、老幹部，認真聽取建議和意見，集中研究，議定方案，集中解決各類矛盾。一年來，走訪黨員90多次，看望危重病人15人，給已故人員敬鮮花圈7人。支部每年評選“好媳婦、好公婆”等文明之星，並進行表彰獎勵，確保精神文明建設工作上臺階。

（五）抓“兩學一做”學習教育，促進各項制度落地生根。完善各類工作制度，目前，在村支部的領導下，村委會、監委會、村便民服務中心和村民理事會均能堅持坐班，履行職責，正常開展工作，狠抓黨員管理，按照“兩學一做”學習教育的要求，支部從黨員學習抓起，確定每週三爲黨員活動日。村上配備了火爐，改善了學習環境。支部建立微信平臺。目前，在家22名黨員多數經常來陣地自學，週三黨員活動日，有事黨員主動辦理請假手續。另外，支部在全體黨員中開展了“羣衆在黨員心中，黨員在羣衆眼中”主題活動，爲38名黨員設崗定責，劃分爲環境衛生整治、產業發展、貧困戶幫扶和老弱病殘幫扶小組，由兩名支委定期考覈，記入黨員個人檔案。創新工作方法，將每週的各項工作認真研究並細化，適時提交黨員及羣衆代表大會，商議通過，支部當會落實到相關責任人具體實施，實行幹部責任追究制。

二、存在的問題與不足

（一）思想保守。表現在村民莊基混亂，佈局不合理，機動地不集中，不易流轉；

（二）班子凝聚力不強。表現在個別黨員幹部缺乏責任心，不遵守工作制度，值班不認真，安排的工作不落實，項目實施把關不嚴、標準不高，導致工作被動。

（三）支部在抓黨建及黨員管理方面還處於探索階段，各方面工作經驗還不夠，有時候難免有疏忽。

三、下一步工作努力方向

（一）繼續以支部爲核心，爭取項目資金，抓好基礎設施建設。高標準硬化，綠化新廣場4000平方米，配備文化健身器材3套24件；配齊新陣地辦公設施，“五一”前投入使用；完成剩餘4條1200米的街道硬化及排污處理工程；綠化兩條進村路400米和打造一條宣傳文化街；建1500平方米的垃圾填埋場。

（二）支部引領，大力發展產業，爭取10戶貧困戶年內全部脫貧。實施現代果業項目，打造“千畝優質果方”。加強果園管理，500畝幼園全部套種西瓜和中藥材；掛果園全部套袋，全村1260畝果園統一澆水兩次。強化科技培訓，邀請專家現場指導，確保果品優質豐產，果農，貧困戶增收；健康運行店頭鎮產業扶貧基地。爭取鎮上支持，建設廠房和管理房及引水拉電等工程。爭取縣林業局支持，擴大花卉面積。鼓勵引導貧困戶養雞，養豬，進一步發展產業。解決貧困戶就業，支部協調並安排，貧困戶在村上的扶貧產業基地，果庫，編織廠等小微企業就業，保證貧困戶與企業雙贏雙收；鼓勵引導貧困戶種植西瓜，黑玉米等經濟作物，保證戶戶有產業，戶戶增收脫貧。

（三）支部齊心協力，抓和諧，保穩定。今年，我村對往屆遺留問題，藉助法律，現場說法，堅持依法治村，維護穩定。堅持以德治村，促進和諧，繼續評選“好媳婦”“好公婆”等“文明之星”，並適時公開表彰，使我村精神文明建設工作再上水平，再上臺階。

（四）突出黨建引領，狠抓工作落實。爲了使“兩學一做”學習教育更加深入，支部將開展“三個更加明顯”主題實踐活動，即：支部班子在推進新農村建設中的戰鬥堡壘作用更加明顯，全體黨員在推動新農村建設中的先鋒模範作用更加明顯，全體村民在推動新農村建設中的整體效果更加明顯；支部堅持“三會一課”制度，常開支部會，開好黨員會，上好黨課（要求每位黨員人人都上臺講黨課）。設立黨員先鋒崗。每季度評選一名工作表現積極的先進黨員作爲標杆，讓其他黨員向其學習。平時，對黨員的學習和義務奉獻，詳實記錄，嚴格考勤，民主評議，考覈結果記入黨員個人檔案；繼續通過微信平臺開展工作。在微信中直接安排近期工作，同時，也能及時把外地好的做法和最新信息傳遞回來。創新工作方法，強化支部班子。村支部是爲民服務的主體，也是村級組織的領導核心，爲此，我支部將鎮上安排的各項工作和村上的日常工作，認真研究，形成決議，提交黨員和村民代表大會通過，細化到人，責任到人，實行幹部責任追究制。

今年，是本屆班子爲村民服務的最後一年，也是完成三年定期目標的關鍵年，我將團結帶領全村黨員幹部以更加開放的思想，更加敏捷的思維，更加有力的措施，擼起袖子，甩開膀子。把“三項機制”“追趕超越”落實到行動上，以“求發展不畏風寒夏暑，保平安哪怕雨夜三更”的飽滿熱情和信心，幹好本職工作，爲把我村建設成“美麗、幸福、和諧”新村而努力奮鬥。

以上彙報如有不妥之處，敬請各位批評指正。

篇八：村黨支部述職總結

按照縣委安排部署，現就履行抓黨建工作述職如下，請予以評議。

一、20xx年主要工作

（一）抓理論武裝，促xxxx思想和黨的xx大精神貫徹落實。一是學習上，組織開展幹部集體學習56次，黨委中心組集體學習22次，專題研討5次，先進典型教育6場，宣講會5場，專題黨課10場。二是宣傳上，通過懸掛橫幅標語、微信公衆號宣傳專欄、農民講習所、舉行知識測試等形式，努力做到入腦入心。三是貫徹上，結合鄉情實際，以脫貧攻堅爲統攬，統籌抓好產業發展、社會綜合治理、美麗鄉村、民生改善等重點工作，堅定不移全面從嚴治黨。

（二）抓整頓整治，促軟弱渙散村黨組織轉化。一是動員部署，制定任務清單。在4個軟弱渙散基層黨支部召開動員會議，將全鄉其他一併列入整頓範圍，集中開展整治。二是全面摸排，建立整頓清單。對標軟弱渙散村黨組織標準，完善農村軟弱渙散基層黨組織整頓清單，如期完成整頓轉化。三是合理安排，抓實學習教育。制定週一、五學習制度，系統學習xxxxx思想、黨的xx屆xx會精神、xxxx來xx講話精神等，黨員幹部理論素養明顯提升。四是包抓指導，召開專題組織生活會。鄉黨委班子成員包抓指導10個黨支部高質量召開“不忘初心、牢記使命”專題組織生活會。

（三）抓重點，促黨的建設各項任務落實。在“雙評雙定”方面，創建三星級黨組織3個，向37名黨員亮了“黃星”，促進支部戰鬥堡壘作用，發揮黨員先鋒模範作用。在“三強九嚴”方面，突出機關支部帶頭示範作用，從嚴落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等黨建基本制度，有效解決機關黨建“燈下黑”問題。在意識形態方面，堅持黨管意識形態，黨委會先後4次研究意識形態工作，7次學習相關內容，簽訂責任書，建立落實輿情分析、報告等制度。

（四）抓黨建，促脫貧攻堅鄉村振興。一是認真開展“三大三強”行動。堅持加大投入強保障。新建黨員活動室260平米。投入10萬元建成“愛心超市”。投入60萬元在全鄉10個行政村全面建設村級“家門口”便民服務站。堅持加大培訓強素質。借力新時代農民講習所，採取幹部講理論政策、技術人員講實用技術、“土專家”“田秀才”講致富經、道德模範講新風正氣等形式，持續深入開展互動式、接地氣的宣講活動，累計培訓羣衆2720人次。堅持加大調整強班子。新選配村黨支部副書記2名，村委會主任1名、副主任4名，婦聯主席2名。二是注重發展村集體經濟。打造西灘百合加工扶貧車間；三是積極發揮基層黨組織和黨員在黨管意識形態、掃黑除惡專項鬥爭、“三化”治理、鄉村治理等重點工作中的領導核心和示範帶動作用，爲促進脫貧攻堅和鄉村振興提供有力組織保證。

（五）抓關鍵，促黨建工作責任落實。一是突出黨委“主體責任”這個關鍵，鄉黨委會先後12次研究部署黨建工作，開展專題督查2次，發出通報2期，推動工作落實。二是突出書記“第一責任”這個關鍵，帶頭督查調研黨建工作、落實雙重組織生活制度，帶頭講黨課2場次，形成調研報告1篇，進一步靠實了黨建責任。三是突出班子其他成員“一崗雙責”這個關鍵，明確副書記重點抓黨建，組織委員主抓黨建，其他班子成員包抓支部黨建責任制，建立聯繫點10個，推動形成“人人肩上有擔子、個個出力抓黨建”的局面。

二、存在的主要問題及原因

在肯定成績的同時，我也認識到了自己抓黨建促脫貧工作中還存在着一些不足和問題，主要表現在：

1、黨建責任制落實不夠。個別村黨組織負責人文化程度較低，對黨建工作重視不夠，存在重形式、輕實效，不會抓、不善抓黨建的問題，甚至存在有些問題改了還犯的情況。

2、農村黨組織後備隊伍建設乏力。雖然近年村幹部任職補貼有了很大提高，但由於脫貧攻堅任務艱鉅壓力大、農村青壯年多數外出務工創業等原因，造成村級幹部後備力量不足，存在“願意幹的能力不強、能力強的不願意幹”的情況。

3、黨員大會召開難度大。由於部分黨員外出務工，存在“去向難掌握、活動難開展、管理難落實、作用難發揮”現象。

4、村黨支部活動經費少。村黨支部活動經費主要來源爲上級財政撥款，村集體經濟薄弱，資金缺口大，缺少活動經費。

5、致富帶頭人作用發揮不均衡。存在個別村致富帶頭人作用發揮不明顯，自身發展勁頭較足，帶動羣衆致富效果不明顯的問題。

6、班子成員抓黨建聯繫點工作亮點不足。各班子成員抓分管的業務工作能力都很強，到村指導發展黨員、培養後備幹部、“三會一課”制度落實兩點不足。

8、黨員活動形式單一。每逢春節、建黨節等重大節日活動，全體黨員參與的活動少，每月的主題黨日活動實質性的活動少。

9、黨員先鋒模範作用發揮不夠。黨員幹部特別是羣衆黨員缺乏黨員榮譽感，不注重黨員發揮先鋒模範作用。

10、各支部黨建工作開展不平衡。各村黨支部書記與黨務工作者學歷層次不一，在貫徹落實具體的黨建工作中存在差距。

11、組織生活會不夠規範。各村黨支部組織生活會在召開前未充分交心談心，聯繫溝通不夠；會議召開時存在“老好人”心態，不能一針見血地指出其存在的問題；

12、村級集體經濟薄弱。20xx年底，有7個村的村集體經濟收入能夠達到5萬元以上，剩餘的3個村村集體經濟達不到5萬元。

三、下一步工作思路及措施

今後工作中，我將切實按照全面從嚴治黨要求，從嚴從實抓好基層黨建各項任務。重點抓好以下四個方面：

（一）抓責任落實。切實履行“第一責任人”職責，從嚴落實“年初簽訂責任書、季度督查通報、年底考覈評議”機制，傳導壓力、倒逼責任，守好主陣地、種好責任田。

（二）抓政治建設。一是嚴守政治紀律和政治規矩，堅決服從黨中央、區市縣委決定，增強“四個意識”做到“兩個維護”。二是規範落實“三會一課”、“雙評雙定”、主題黨日、組織生活會和民主生活會等基本制度，增強黨內政治生活的嚴肅性。三是加強政治把關，堅決防止在發展黨員、評先選優等工作中有“兩面人”。

（三）抓思想建設。一是深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化制度，創新方法抓好黨員教育管理，用xxxx思想武裝黨員幹部。二是利用農民講習所等形式，進一步加強村級幹部羣衆意識形態陣地建設。

（四）抓重點任務落實。一是繼續深入開展“三大三強”行動，不斷建強基層黨組織。培養15名以上具有代表性的致富帶頭人；計劃20xx年度培養髮展黨員5名，加強後備村幹部隊伍建設。二是繼續抓好星級基層服務型黨組織創建工作，創建四星級黨支部，充分發揮“家門口”服務站作用，抓好“鄉村文明實踐積分卡”制度落實，實現“愛心超市”全覆蓋。三是大力發展村集體經濟，力爭到20xx年所有村村集體收入達到5萬元以上。四是抓好黨風廉政建設“兩個責任”“三個清單”落實，規範運行“443”監管機制；大力整治幹部“三不爲”、依法辦事意識差、執法重處罰輕教育等問題，打造公平正義的法治環境。五是紮實開展精神文明創建活動，培育和踐行社會主義核心價值觀，加強思想道德建設、社會誠信和民風建設，形成良好的社會風尚；六是紮實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化制度化，着力整頓幹部工作作風，做好羣衆的領頭雁、排頭兵。