最新2023職工勞動合同通用（20篇）作文

篇一：最新2023職工勞動合同通用

聘用單位(以下簡稱甲方)：

受聘人員(以下簡稱乙方)：

甲方聘用乙方爲食堂工作人員，根據《合同法》甲乙雙方經過平等協商特立協議如下：

1、乙方在被聘用期間，服從學校和食堂的工作安排，嚴格遵守學校的規章制度，做好自我保護。如在工作期間或上下班途中造成傷害事故，責任自負。

2、乙方在被聘用期間，應加強食品安全防範措施，搞好衛生工作，確保師生生命安全，如系工作失誤或自身責任產生安全問題，影響師生健康，造成的責任和損失由乙方承擔。

3、聘用期間，每月工資爲950元，養老保險金每月發放給乙方自行繳納，聘用期間乙方的伙食費由食堂負責。

4、如遇特殊情況或工作需要，甲方有權隨時終止此合同，乙方保證無條件服從。如乙方須提前終止此合同，乙方必須提前一個月通知甲方，否則甲方有權停發乙方當月的工資和待遇。

5、本合同到期後，由甲方根據學校情況及乙方的工作表現，商議是否續聘，在信守本合同的基礎上，乙方有續聘優先權。

6、聘用期限爲20_年8月25日至20_年8月24日。

本協議未盡事宜由雙方協商解決，協商解決不了的，由上級解決本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

篇二：最新2023職工勞動合同通用

甲方：

乙方：

爲協同工作、加速工程進展。本着亙惠互利共贏的原則，經雙方商議、一致同意簽訂以下合同：

一：承包工程範圍：

1、甲方所承包燈塔廉租房一～二、三號樓的砼現澆、砼予制、澆砼用的架子搭設、拆除、砼保養(沖水保溼潤；)

2、一～二、三號樓的`磚、砂材料、捧和砂漿、吊運上樓到每間房內、以及打掃清理樓層、屋面衛生、建築殘渣等。

二：計價：按建築定額面積28元/M2計算。

三：結算付款：每層樓完工到下一層開始砌築磚牆體的第一天止、甲方應付給乙方已完成工作量的80%；特殊情況不得超過五天。主體工程完工、驗收合格30天內全部付清。

四：注意亊項：

1：乙方必須聽從甲方管理人員、施工員、安全員的指導、安排；

2：現澆砼必須按配比單嚴格稱量配比攪棒、澆注時震搗密實、不漏棒、現澆結構外觀平整、無蜂窩麻面；及時養護、時間不少於7天；

3：乙方因不聽從甲方管理人員的指導、不按配比單配料而導至返工的、乙方承擔工料；

4：注意安全、安全笫一、安全生產不違章作業、不兇酒鬧事、不準穿拖鞋上班；杜絕安全亊故隱患、如有不測。超過1000元以上的雙方商議解決、在1000元之內的由乙方負責；

5：保證工程進展、乙方應在甲方指定的工期內完成砼澆注；滿足泥工師傅的磚、砂漿的供應、否則甲方另行請工人其費用甲方從乙方的工價款中扣除。

此合同一式二份、各執一份、簽字生效、工程峻工自動失效。

甲方代表：電話：

乙方代表：電話：

年月日：

篇三：最新2023職工勞動合同通用

甲方：

乙方：

簽訂日期：年月日

中山市勞動與社會保障局監製

使用說明

一，用人單位與職工簽訂勞動合同時，雙方應認真閱讀勞動合同。勞動合同一經依法簽訂即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。

二，勞動合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委託代理人)和職工(乙方)親自簽章，並加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)方爲有效。

三，勞動合同中的空欄，由雙方協商確定後填寫清楚；不需填寫的空欄，請打上"/"。

四，工時制度分爲標準，不定時，綜合計算工時三種。如經勞動保障行政部門批准實行不定時，綜合計算工時工作制的，應在本勞動合同第十二條中註明並約定其具體內容。

五，本單位工會或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資，工作時間，休息休假，勞動安全衛生，保險福利等事項集體協商，簽訂集體合同。職工個人與用人單位訂立勞動合同的各項勞動標準，不得低於集體合同的約定。

六，雙方經協商一致後，對本勞動合同條款的修改或未盡事宜的約定，可在本勞動合同第十二條中明確，或經協商一致另行簽訂補償協議；另行簽訂的補充協議，作爲勞動合同的附件，與勞動合同一併履行。

七，簽訂勞動合同時請使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡必須清楚，並不得單方塗改。

八，本勞動合同不適用非全日制用工使用。

甲方(用人單位)乙方(勞動者)

名稱：姓名：

身份證號碼：

法定代表人(主要負責人)：住址：

住所(地址)：

通訊地址：

聯繫電話：聯繫電話：

篇四：最新2023職工勞動合同通用

同編號

甲方：___(通常爲用工單位)

乙方：___(姓名、性別、年齡、住址)

用工形式：____

鑑證編號：____

甲方因生產經營需要，經考覈，錄用乙方___(姓名)爲___(工程名稱)工人，遵照國家有關勞動法律法規，經雙方協商，簽訂本合同。

第一條甲方錄用乙方從事___(工作名稱)。

第二條勞動合同期限從_年_月_日起至_年_月_日時止。其中試用期限爲__個月，至_年_月_日止。

第三條甲方的基本權利義務是：

一、根據生產經營的需要和本單位的規章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。

二、保護乙方的合法權益，按規定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。

三、做好乙方上崗前的培訓工作並提供符合國家安全標準的勞動作業衛生條件。四、依照國家有關規定對乙方進行獎懲。

第四條乙方的基本權利義務是：

一、享受___待遇(寫明待遇的內容)。

二、遵守國家法律法規和甲方的規章制度。

三、完成甲方分配的生產任務和經濟指標。

第五條工資待遇(要寫明確具體)

第六條工作時間(每週不超過多少小時)

第七條勞動保險及福利待遇

第八條勞動合同的變更和解除

(寫明變更和解除的條件。如雙方可以規定，合同生效後，甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前_天通知對方，方能解除合同，並辦理有關手續。)

第九條本合同一式份，甲乙雙方各執份，報鑑證機關存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方：___(簽章)

乙方：___(簽章)

_年_月_日

篇五：最新2023職工勞動合同通用

甲方乙方代表：姓名

住址

經甲乙雙方平等協商，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本勞動合同期限爲1年，自年月日起至年月日止。

第二條乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應按照崗位責任制要求，按時完成規定的任務。

第三條甲方爲乙方提供符合安全性能的車輛，建立健全駕駛員服務規程、勞動安全等有關規章制度。

第四條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。

第五條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度，乙方違反勞動紀律或規章制度，甲方可依據本單位的規章制度進行處理，直至解除本合同。

第六條

乙方完成規定的工作任務，甲方每月支付乙方________元工資。乙方的其他勞動報酬，應按照參加工作滿3個月以上的以年爲單位摺合發放；參加工作不滿3個月的不予發放。

第七條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

甲、乙任何一方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知對方。若乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查或處理期間，乙方不得要求解除勞動

合同。

第八條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。

第九條甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規定，給對方造成損失或損害的，應當依據有關規定承擔賠償責任。

第十條本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，本合同自簽訂之日起生效。

甲方(蓋章)乙方(簽名)

簽訂日期：年月日

篇六：最新2023職工勞動合同通用

甲方(用人單位)

住所：

法定代表人(或負責人)

乙方(勞動者)

住址：

身份證號碼：

甲乙雙方在平等自願的基礎上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規定，就甲方招用乙方一事，經協商一致達成本合同，供雙方遵照執行：

第一條、勞動合同期限：

1、本勞動合同爲(選擇其中一項並填寫完整)：

a、有固定期限勞動合同：年月日至年月日；

b、無固定期限勞動合同，自年月日起。

c、以完成工作爲期限。

2、本合同包含個月的試用期(自年月日至年月日)

第二條、工作地點：省(自治區、直轄市)市(縣)路號。

第三條、工作內容：

1、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔任職務，乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。

2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調整乙方的崗位並按調整後的崗位確定一方的薪資待遇；如乙方不同意調整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經濟補償金按照國家規定發放。

3、在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權向乙方追償。

第四條、工作時間和休息休假：

1、工作時間：標準工時制，甲方保證乙方每天工作不超過8小時，每週工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排，乙方應當服從。

2、休息休假：甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。

第五條、勞動報酬：

1、乙方月工資標準爲人民幣元，其中試用期內工資爲人民幣元；

(若實行計件工資的按照以下標準計法工資：)

六、其它事項

1、雙方認爲需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項。

2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的，按現行勞動法律法規執行。

3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，塗改或未經書面授權代簽無效。

4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

5、本合同條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規爲準。

甲方蓋章：乙方簽名：

法人代表簽名：身份證號碼：

合同簽訂時間：年月日

篇七：最新2023職工勞動合同通用

合同名稱：

合同編號：

以下稱發包人擬修建工程，接受了以下稱承包人的投標雙方達成如下協議，並於年月日簽訂了本協議書，合同總金額爲人民幣大寫元整。

1、本協議書中的詞語涵義與下述第2條所列的專用合同條款和通用合同條款中詞語涵義相同。

2、本合同包括下列文件：

1合同協議書包括補充協議；

2中標通知書；

3投標報價書；

4專用合同條款投標文件中具體規定；

5通用合同條款；

6技術條款；

7圖紙；

8已標價的工程量清單；

9經雙方確認進入合同的其它文件。

上述文件彙集並代替了本協議書籤訂前雙方爲本合同簽訂的所有協議、會談記錄以及相互承諾的一切文件。

3、承包人保證按照合同規定全面完成各項承包工作，並承擔合同規定的承包人的全部義務和責任。

4、發包人保證按照合同規定付款並承擔合同規定的發包人的全部義務和責任。

5、本協議書經雙方法定代表人或其委託代理人簽名並分別蓋本單位公章後生效若需公證或簽證時尚需辦理公證或簽證手續後生效。

6、本合同一式。其中正本，雙方各執，副本，發包人執壹份，承包人執壹份，其餘副本由發包人分送有關單位

甲方公章：_________乙方公章：_________

法定代表人簽字：_________法定代表人簽字：_________

_________年____月____日_________年____月____日

篇八：最新2023職工勞動合同通用

甲方(用人單位)：

註冊地址：

乙方(勞動者)：

身份證號碼：

經甲、乙雙方友好協商一致，同意續簽原勞動合同(合同編號：_______)，並簽訂本勞動合同續訂書。

一、原簽訂的勞動合同於期滿，本次續訂勞動合同的期限爲第___種形式。

①固定期限：自___年___月___日起，至___年___月___日止。

②無固定期限：自___年___月___日起至法定解除或終止勞動合同條件出現時止。

③以完成一定工作任務爲期限：自___年___月___日起至______工作任務完成止。

二、甲方安排乙方的工作內容、工作時間、休息制度、勞動報酬和勞動紀律等按照原簽訂的勞動合同規定執行。

三、雙方協商變更或約定的其他事項：

四、除本勞動合同續訂書第一條、第二條、第三條約定外，其他內容與原勞動合同的內容一致並持續有效，甲乙雙方應當繼續履行各自約定的義務。若原勞動合同約定內容與現行的相關勞動法律、法規不一致的，按現行的法律規定執行。

五、本勞動合同續訂書私自塗改無效，若要變更需雙方協商一致，並簽訂書面變更協議。

六、本勞動合同(續訂書)一式叄份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方執一份，乙方執一份，交乙方檔案存檔一份，均具有同等法律效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

篇九：最新2023職工勞動合同通用

甲方：

乙方：

一、聘用原則：爲保證教學管理工作有序進行，真正落實我校辦學宗旨，推動我校學生的藝術教育及文體活動的開展，甲、乙雙方在自願、平等、互利的基礎上達成以下合作協議。

二、聘用期限：20_年3月5日至20_年12月31日

三、權利及義務：

1、教師應享有的權利

a、進行教育教學活動，開展教育教學改革和實驗。

c、指導學生的學習，評定學生的品行和學業成績。

2、教師應盡的義務：

A、乙方被聘用後必須服從董事會及學校的統一工作安排，按時、按質、按量完成本職工作，爲人師表，教書育人。

b、認真執行學校制訂的各項規章制度，接受學校對教師每學期的評估、考覈。

四、工資發放：每年工資在年終定時發放。對消極怠工，漠視校規造成不良影響的教師，校方有權中止合同，解聘時不提前通知，工資算至工作當日，但校方有義務道明解聘理由。

五、工資結構：舞蹈興趣小組培訓一次100元，排練舞蹈節目1200元。

六、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份。本協議自簽字日起生效。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______

篇十：最新2023職工勞動合同通用

用人單位(甲方)：

地址(甲方)：

職工(甲方)：

使用說明

一、用人單位與職工簽訂勞動合同時，雙方應認真閱讀勞動合同。勞動合同一經依法簽訂即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。

二、勞動合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委託代理人)和職工(乙方)親自簽章，並加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)方爲有效。

三、合同參考文本中的空欄，由雙方協商確定後填寫清楚；不需填寫的空欄，請打上“/”。

四、乙方的工作內容及其類別(管理或專業技術類/工人類)應參照國家規定的職業分類和技能標準明確約定。變更的範圍及條件可在合同參考文本第十二條中約定。

五、工時制度分爲標準、不定時、綜合計算工時三種。如經勞動行政部門批准實行不定時、綜合計算工時工作制的，應在本參考文本第十二條中註明並約定其具體內容。

六、約定職工正常工作時間的工資要具體明確，並不得低於本市當年最低工資標準；實行計件工資的，可以在本參考文本第十二條中列明，或另簽訂補充協議。

七、本單位工會或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利等事項集體協商，簽訂集體合同。職工個人與用人單位訂立勞動合同的各項勞動標準，不得低於集體合同的約定。

八、雙方經協商一致後，對勞動合同參考文本條款的修改或未盡事宜的約定，可在參考文本第十二條中明確，或經協商一致另行簽訂補充協議；另行簽訂的補充協議，作爲勞動合同的附件，與勞動合同一併履行

篇十一：最新2023職工勞動合同通用

甲方：

乙方：性別：年齡：籍貫：

身份證號碼：聯繫電話：

簽訂賓館員工合同範本時間：年月日至年月日

從事工作

一、賓館員工合同範本條件：

1；凡自願在本酒店工作，年滿18歲以上，具有初中以上文化程度，身體健康的公民，經面試合格者。

2；簽訂本賓館員工合同範本前須崗前培訓合格，試用期爲1個月。

3；凡簽訂本賓館員工合同範本之員工須遵紀守法，無犯罪前科。

二、工資待遇及福利：

1；工資標準爲既定標準，根據崗位的不同及個人表現享有崗位補貼，工齡補貼及獎金。

2；每月享有帶薪休息日。

3；員工簽訂賓館員工合同範本以後酒店將爲其繳納養老保險金，不願繳納養老保險的員工酒店將

資補貼的形式發放給個人。

三、賓館員工合同範本終止及辭職：

1；

賓館員工合同範本期滿後，員工可續簽賓館員工合同範本，不籤賓館員工合同範本視爲原賓館員工合同範本的延續。賓館員工合同範本期滿後要求解除賓館員工合同範本者應提前一個月通知酒店，否則視爲違約。

2；凡經考覈不適應本崗位工作者，酒店有權終止其賓館員工合同範本。離店時，可結清工資。

3；工作期間，屢次違返酒店規章制度，造成惡劣影響者將給予開除處理並終止賓館員工合同範本；工資獎金一併扣除。

4；酒店員工當保守酒店的各項商業機密；如有泄漏當追究當事人的法律責任。

本賓館員工合同範本一式兩份，一經簽訂即生法律效力。雙方簽字蓋章生效，如有違反，均可依法起訴

乙方：甲方代表：

公章：

篇十二：最新2023職工勞動合同通用

本單位招收部分洗車工，要求條件如下：

1、身體健康、遵紀守法、服從分配；

2、員工之間必須團結互助，如有打架鬥毆現象，根據情節的輕重給予相應的處罰。造成後果嚴重的，本單位有權解除勞動合同。

3、員工必須保管好自己的工具，如有丟失照價賠償，對本單位顧客造成損失的自己負完全責任，本單位概不負責。

4、有事做到請假，准假後方可休息，無故曠工者雙倍扣罰工資，大風、雨、雪天氣之後的三天內不允許任何人請假，以確保洗車正常工作，如有請假按一天扣三天工資。無故遲到早退的按時間多少扣工資(最低扣半天以上工資)超過3天不請假的按自動解除用工合同。如在外出現其它問題本單位不負任何責任。

5、員工必須遵守作息時間，按時起牀，按時休息，晚間不能超過22點回宿，如有不按規定夜不歸宿的出現任何問題一切後果自負，本單位不承擔任何責任。

6、本單位員工工資定爲每月1100、00元，另加提成+滿勤獎100元，不要提成的工資定爲每月1300、00元，另加滿勤獎100元，每人扣押金600元工資做爲抵押金，分3個月扣完(每月扣200元)。

7、本單位用人期限最低爲1年。除婚嫁外，中途退出的，押金概不退回，合同期滿押金全部退回。

8、本單位如有託欠員工工資現象，工人有權抗議。

9、人人做到安全防火意識，注意各方面的安全。

10、上述各條規定，人人必須遵守，此合同簽字生效。

11、本合同從年月日起至年月日止。

用人單位：

員工簽字：

簽訂日期：年月日

篇十三：最新2023職工勞動合同通用

第二章、勞動報酬

1、甲方根據乙方的綜合能力職位和業務確定乙方的工資爲_____________元人民幣每月。

2、試用期滿，一方提出解除合同時如未能提前30天書面通知對方的，應當按乙方當年正常一個月工資的標準，支付給對方作爲代通知金。

3、乙方在正常工作時間外發生任何違法違紀行爲或者受到任何傷害均屬個人行爲與公司無關公司不承擔任何責任並由個人承擔由此產生的一切經濟法律責任。

4、工資按月發放給工人，正常工作時間爲8小時。

第三章、除甲方規章制度另有規定外，下列行爲爲嚴重違反甲方勞動紀律的行爲，乙方具有下列行爲的，甲方可不經預告給予解除勞動合同並不給予補償：

1、連續曠工____日或________年累計曠工____日以上；

2、利用社會不良力量解決公司內部問題的`；

3、對別人惡語中傷、辱罵，造謠生事，詆譭公司或他人的名譽、信用的；

4、對主管和同事使用恐嚇、脅迫、暴行及其他不法行爲，危害人身安全的；

7、盜竊公司財物的；

5、挑撥是非，教唆、煽動他人怠工或者罷工，參與打架鬥毆的；

6、蓄意違抗公司或主管領導的合理安排或調遣，拒不服從工作分配的；

第四章、合同期限

1、合同有效期爲________年____月____日至________年____月____日止。

2、合同共貳份具有同等法律效力甲乙雙方各一份簽字蓋章後有效。

甲方單位(簽字蓋章)：乙方(簽字)：________年____月日

篇十四：最新2023職工勞動合同通用

委託方：(以下簡稱甲方)

受託方：(以下簡稱乙方)

甲乙雙方於20__年5月15日簽訂建築工程設計合同(以下簡稱原合同)，現因方便麪車間的工藝修改。經甲乙雙方共同協商，現甲方將__公司方便麪車間內及料包車間的佈置、方便麪車間增加局部四層、麪粉倉工程委託乙方設計，爲明確雙方責任，經雙方同意就原合同基礎上籤訂本補充協議，以供雙方共同遵守。

第一條工程造價

1、本工程總價爲含稅RMB350000元，即人民幣叄拾伍萬元整。

2、工程總價包含施工圖設計、出圖、郵寄以及施工圖的技術交底等方面所產生的直接或間接費用。

第二條工程付款方式

1、工程完成，甲方對工程驗收合格後，支付100%工程費用。

2、甲方付款給乙方時，乙方必須提交給甲方同額之發票。

第三條本協議中未明確約定其他事項，依原合同執行。未盡事宜，雙方可再簽訂補充協議。

第四條本協議與原合同具有同等法律效力

第五條本協議正本一式四份，甲、乙雙方各執一份。

第六條甲、乙雙方執行本協議過程中，如發生爭執，甲、乙雙方應先進行協商，求得妥善解決。如果協商不能解決時，可提請甲方具有管轄權的人民法院裁決，裁決爲終局裁決，對甲乙雙方都有約束力，雙方應按此裁決執行，訴訟費用由敗訴方負擔，未有爭議部分，雙方應繼續執行。

第七條本合同自雙方代表簽訂並加蓋單位公章之日起生效。

甲方：乙方：

(蓋公章)(蓋公章)

法人代表或授代表：(簽章)法人代表或授代表：(簽章)

簽約地點：

簽約日期：

篇十五：最新2023職工勞動合同通用

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

本合同期限爲年，生效日期年月日至年月日。

二、工作內容

乙方同意根據甲方工作需要，擔任崗位(工種)工作。

三、勞動報酬

每天工作12小時，上四天白班休息兩天，上四天夜班休息兩天。第一個月爲實習，工資1600元，轉正後，月工資2500～3000元。多勞多得。

四、勞動紀律

乙方不得遲到、早退、曠工、怠工，有事請假要經老闆同意，無故遲到一次罰款10元，無故曠工一天，罰款100元。

乙方應遵守甲方依法制定的規章制度；不得牴觸老闆安排的任何工作。每天下班後搞好自己工作臺衛生。

嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規範；愛護甲方的財產，遵守職業道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。

五、其他

乙方籤合同時交押金1000元，三個月後全部退還。本合同期限屆滿，勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前30

天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。

本合同一式兩分，甲乙雙方各執一份，雙方簽字後生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

篇十六：最新2023職工勞動合同通用

甲方(用人單位)名稱：

住所：

法定代表人：身份證號：

乙方(勞動者)姓名：性別：居民身份證號碼(或其他有效身份證件號碼)：

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定，在平等自願、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限：

固定期限：自用工之日年月日起至年月

二、工作內容和工作地點

根據甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地點從事經理工作。

三、工作時間和休息休假

甲乙雙方選擇實行標準工時工作制度制度：每月休息天。

四、勞動報酬

乙方試用期的工資標準爲本單位相同崗位最低檔。乙方試用期滿後，甲方應以法定貨幣形式按

五、社會保險

甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定爲乙方繳納基本養老、醫療、失業、工傷、生育保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

六、其他

本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

篇十七：最新2023職工勞動合同通用

甲方：

乙方：

因甲方生產需要，聘用乙方從事塔吊操作等工作，經甲、乙雙方平等協商一致，達成如下協議，以致共同遵照執行。

1、聘用期限：按照所在工地項目部塔吊啓用日至報停日止，協議期滿，自行終止，另甲方因工作需要，經雙方協商同意續簽聘用協議的，應重新辦理聘用協議。

2、聘用報酬：乙方應滿足所在工程項目部施工生產需要的情況下，兩臺塔吊按二人工資計算，每人155元/天，月底預付生活費500元。本工程從20__年4月4日起計算二人工資。

3、乙方在工作期間，要與項目部搞好關係，爲項目部提供優質服務，樹立良好的企業形象和個人素質，嚴禁任何有損企業形象的言行，服從項目部現場人員生產指揮，不折不扣地完成當班生產任務。若乙方在工程沒有結束以前離開，按每工日80元計算。在計算二人工資之中乙方必須保證每天2臺塔吊24小時可作業，即加班按每小時18元。

4、機械保養：乙方在操作期間，熟悉各機構原理，掌握好機械技術性能。負責當班所操作機械日常例行檢查工作，做到“崗前一檢查、崗中三做到、崗後五部走”，負責做好機械的清潔、潤滑、堅固等維護保養工作，發現故障及時排除或報告，發現重大安全隱患及時上報。

5、任何一方若特殊原因不能繼續履行該協議，應提前30天書面通知對方，經雙方協商一致，方可解除本協議。否則，造成的一切損失，由違約方承擔。

6、本協議壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，雙方簽字即生效。

甲方：乙方：

日期：日期：

篇十八：最新2023職工勞動合同通用

甲方__________地址___________法定代表人(主要負責人)：_____________

乙方___性別__身份證號碼___________現住址___________聯繫電話_______

爲建立勞動關係，明確權利義務，依據中華人民共和國《勞動法》、《勞動合同法》，在平等自願、協商一致的基礎上，訂立本合同。

第一條勞動合同期限

本合同期限自___年__月__日起至___年__月__日止。其中試用期爲___年__月__日起至___年__月__日止。

第二條工作內容和工作地點

甲方根據工作需要，安排乙方在_____工作崗位，乙方的工作任務爲_____，工作地點爲________。經雙方協商同意，甲方可以調換乙方的工種或崗位。

第三條勞動報酬

乙方按甲方規定完成工作任務的，甲方每月__日支付工資，支付的勞動報酬爲__元/月，其中試用期的勞動報酬爲__元/月。

第四條勞動合同的終止與解除

雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理，甲方爲乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明，符合國家規定的，支付乙方經濟補償。

第五條工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業危害防護等按照法律法規、規章等規定執行。

第六條其他未盡事項按國家及地方現行有關規定執行，或者通過協商以附件形式約定。

第七條本合同雙方各執一份，塗改或未經授權代簽無效。

甲方簽字(蓋章)乙方簽字(蓋章)

簽訂時間：年月日

篇十九：最新2023職工勞動合同通用

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的

規定，甲乙雙方本着平等自願、協商一致的原則，達成如下協議：

一、合同期限

1、合同有效期：自____年__月__日至____年__月__日止，合同期滿聘用關係自然終止；

2、本合同期滿後，任何一方認爲不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

二、工作內容、時間和待遇

1、乙方負責清掃小區內公共區域道路、衛生間及附屬物的清潔衛生。

2、乙方每天工作時間不超過8小時，節假日休息，有特殊情況甲乙雙方共同協商解決。

3、甲方負責按每月590元付給乙方作爲勞動報酬，按月結算一次。

三、乙方的法律義務

1、乙方必須按照要求完成職責內的清潔義務，不得影響甲方及其他商戶的正常工作。

2、遵守甲方制定的各項規章制度，嚴格遵守崗位的操作規程。

四、甲方的法律責任

1、甲方按照合同約定向乙方支付勞動報酬。

2、甲方爲乙方提供必要的勞動工具、防護工具等保證乙方正常作業的設備。

五、其它事項

1、雙方認爲需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項。

2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的，按現行勞動法律法規執行。

3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，塗改或未經書面授權代簽無效。

4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

5、本合同條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規爲準。

甲方蓋章：乙方簽名：

法人代表簽名：身份證號碼：

合同簽訂時間：年月日

篇二十：最新2023職工勞動合同通用

甲方，負責人：經營地址：乙方：________________，性別：_________

身份證號：________________________________________家庭住址：_______________________

聯繫電話：

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規，甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本合同。

本合同於年__月__日起，至__月__日止。基本工資元/月，月結，管吃不管住，甲方不得無故剋扣，拖欠乙方工資。

一、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，

1、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度。

2、泄露甲方信息機密和技術機密，造成重大損失的。

3、患病或因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

4、甲方要解除乙方合同需提前一個月告知。

二、雙方因履行本合同發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日