招聘老師作文600字

我們班的老師不僅整天占課、脾氣暴躁，而且每天佈置的作業還特別多，占課的理由也多得數也數不完，讓大家紛紛有苦難言。所以，做爲一名學生，我想招聘一名老師。

招聘標準一

作爲一名人氣高、受歡迎的老師一定要性格溫和，千萬不要像我們老師一樣像一顆定時炸彈，一言不和就“爆炸”，即使是地板上的一張小紙片也足以讓她大動肝火。如果你的性格溫柔大度，不會因爲一點小事“斤斤計較”的話，那麼你就符合第一個標準了。

招聘標準二

學校給我們設置了許多門課程，除了三門主科以外還有許多門副科， 我認爲，想要成爲全面發展的優秀學生，副科也是不容忽視的，然而也正是因爲有副科纔有了老師們占課的行爲。我們的老師不僅佔課頻繁，而且占課的理由也是五花八門，不是“今天美術老師有點忙把課給我上了”，就是“今天區裏有活動，書法老師去當評委了，這節我來上！”

雖然我們知道大部份情況都是老師“編”的，可是哪敢“造反”！所以，第二個招聘標準就是沒有特殊情況不要佔課，給我們一個自由的課堂吧！

招聘標準三

每天放學回家後的第一件事肯定是：寫作業。即便我們已經在爭分奪秒的完成作業了，可是時間總是不夠用，一晃就到晚上十點了，留給我們娛樂放鬆的時間真是少之又少。的確，單科的作業是很少，可是將所有科目加起來就很多了，有的同學甚至在學校的課間十分鐘也用來寫作業，作業這座“大山”壓得我們喘不過氣來。

在作業這方面我的要求不是很高，只要能達到量少，多點時間留給我們自由安排就好了。

只要你能符合以上的招聘要求，正式應聘成爲我們的老師，我們作爲學生一定不會與您發生口角，做到互相學習、互相尊重。如果有興趣的話就快來試試吧！