員工上班遲到檢討書（通用10篇）作文

篇一：員工上班遲到檢討書

尊敬的領導：

我已深深地覺悟，深深地喚醒了我的良知，今日之舉，實在愧對公司和您的苦心栽培。謝謝您給我這樣懺悔的機會，我會以此次的檢討書作爲一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。深入貫徹您的指示精神，要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥爲動力，努力做到三決一保政策，決不遲到，決不違反公司規章制度，決不讓領導失望的事，保證準時上下班，你不讓我加班我也加班。

同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。我深知您對我遲到之事是恨鐵不成鋼，深痛惡絕，但也罪不至死，請領導您務必網開一面，不要把殺一儆百的政策實施在我身上。實話說，對您的挾天子令諸侯之計我佩服的全體投地。不曉得是我的名字起得不幸，還是您的記憶太好，我的臭名，總是在您的腦海中揮之不去，讓你才下眉頭卻上心頭。

對於此事我深感懊悔，於是乎在內心深處，我只能理解爲天有不測風雲，人有禍福旦夕。但是遲到始終是不對的，我對自己的一失足，抱頭痛哭到深刻的反省，請領導您能對我從寬處理，如果說月獎金非扣不可，請務必控制在兩個零以下，所謂千金散失還復來，錢損是小面子是大，同時也真誠地希望領導您能繼續關心和支持我。謝謝！

古訓有曰，事不過三。如果有一次重來的機會放在我面前，我一定不再遲到，不能待遲到之時再去反悔莫及，人世間最無聊的事莫過於此，如果諸神賞我這個面子，給我把這個機會加上期限的話，我希望是一萬年！

篇二：員工上班遲到檢討書

大腦控制一個人的行爲，而我造成了這次錯誤，所以這是我思想還不成熟的原因。從小我們就接觸了紀律，知道集體的紀律性很重要，而我卻明知故犯，罪責更大。我不會怪自己年輕、衝動，畢竟自己是奔二的人了，我就沒有資格再在孩子的年齡上停留了，應該時時刻刻都保持成熟的思維，理性的思考，於是，我不會找藉口爲自己開脫，錯了就是錯了。

這是一次十分深刻的檢查，我對於我這次犯的錯誤感到很慚愧，我真的不應該不重視部長以前說的話，我不應該違背部門的紀律。我感到很抱歉，我希望大家可以原諒我的錯誤，我這次的悔過真的很深刻。雖然，人總是會犯錯誤的，當然我知道也不能以此作爲藉口，我們還是要儘量的避免這樣的錯誤發生，希望大家可以相信我的悔過之心。我的遲到行爲不是向學生會的紀律進行挑戰。絕對是意外，部長說得好，我要認真的檢討自己。

雖然已經過了幾天，但心裏總會想起我所犯下的作物，我真是千般懊惱，萬番悔恨。這樣的行爲，不但是對部長的不尊重，沒有認識到開會的重要性，同時也是對我們這個集體的不負責，更是對自身的要求不嚴，約束不夠。這不但會使部門的幹部對我產生了極爲不良的印象，如果自己平時能像其他優秀幹部一樣對自己要求嚴格，對自身提高標準，想必就不會犯下此類嚴重錯誤。世上是沒有後悔藥的，事已至此，唯有以此事爲警戒，借作此次檢查爲契機，從現在起，提高對自身的要求，加強自我約束，強化自身責任感，深化集體主義榮譽感。

現在我已完全認識到了自己的錯誤，我不會再犯這種錯誤。我要加倍警醒自己，警醒自己不會在同一個地方犯同一個錯誤。

篇三：員工上班遲到檢討書

尊敬的xx領導：

您好！

我是xx部門的xx，在此對x月xx號星期一早會遲到一事做深刻檢討。星期一早上由於下雨交通擁堵，又正值上班的高峯期，路上等車的時間太長，路上等車近一個小時造成沒能按時到達公司，遲到了近半個鐘頭，這是對我們xx公司紀律的一種踐踏，讓公司其他同事對我留下了極爲不好的印象，同時也影響了我的每月評優。

究其根本，談其關鍵，還是對時間觀念的一種放鬆甚至漠視，從而導致我遲到了。世界上沒有後悔藥可買，事已至此，多說無益，唯有以此教訓爲誡，藉此檢討爲契機，從此刻起，提高對時間的警覺性。

在此，我向公司領導承認錯誤，也理解釦錢的懲罰，並且保證，以後不會再犯類似的錯誤，保證以後每個星期一都按規定的時間按時到公司參加早會。

檢討人：xx

20××年××月××日

篇四：員工上班遲到檢討書

尊敬的領導：

您好！

20_年__月__日夜班，我無故遲到，經過認真反思、深刻自剖之後，我爲自己的行爲感到深深的愧疚和不安，在此我謹向各位領導作出深刻檢討。

通過這件事，我感到這雖然是件偶然發生的事情，但同時也是這段時間工作態度消極、對自己放鬆要求、工作作風渙散的必然結果。這種行爲不僅嚴重違反了企業的規章制度，同時也是一種無視集體主義、缺乏團隊意識的行爲，是愧對領導信任的行爲。

在這件事中，我還感到自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，在思想上仍舊存在得過且過、混日子應付的極端思想。現在我深深地感覺到這是一個非常危險的傾向，也是一個極不好的苗頭。通過這件事讓我及時發現了自己的不足，這在我今後的人生成長道路上無疑是一次關鍵的轉折。

發生這件事以後，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯，因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都沒有任何意見，同時我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表達自己的覺醒，以加倍努力的工作來爲我單位作出積極的貢獻，請領導相信我。

在次，在今後的工作中，我對領導、對自己作出以下保證：

1、不遲到不早退，嚴格遵守車間管理規章及制度。

2、工作期間不違反勞動紀律，端正態度、提高崗位積極性。

3、積極配合領導工作，認真負責地完成本職工作。

檢討人：__

20_年__月__日

篇五：員工上班遲到檢討書

尊敬的各位領導，同事們：

上午，我在參加早會時遲到，嚴重違反了紀律，造成了嚴重的影響，在此，我對自己的行爲做出深刻反省和鄭重檢討。

儘管我一直以來都嚴格要求自己，在平時的工作學習中保持了良好的工作作風，時刻提醒自己保持工作的緊迫感，但卻在全市開展效能風暴行動之際，發生了違反培訓紀律的問題。

認真分析原因，深刻反省自己，說明自己的認識還不到位，對自己的要求還需要進一步的提高，對開展機關幹部自動化高效辦公水平的緊迫性和必要性認識還不夠。

這次遲到問題給我的教訓極爲深刻，我知道無論如何都無法彌補自己的過錯，決心在以後的工作和學習中引以爲戒，時刻反省自己，認真查找自身的不足，更加嚴格要求自己，不斷地加強自身建設。

一是改進作風，養成良好習慣

嚴於律已，勿以惡小而爲之，勿以善小而不爲，做到慎微、慎行，從小事上就嚴格要求；針對問題，從自身做起，按照早會遲到單位開展效能風暴行動的要求，認真查找自身存在的問題和不足，解決克服慵懶散慢等現象。

二是不斷加強學習，提高自身素質

堅持從工作實際出發，提升自身素養。

以上是我對自己的檢查和反省，請組織給我一次改過的機會，讓我在以後的工作中以自己的實際行動來證明自己的覺醒。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20××年××月××日

篇六：員工上班遲到檢討書

尊敬的領導：

今天天上午，我遲到了5分鐘，雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都只是託詞，我不想再爲自己的錯誤找任何藉口，那隻能讓我更加慚愧。

所以，我只想爲上午的遲到行爲表示歉意和檢討。

對於準時上班，我一直都沒有特別重視，常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什麼，其實這是一種非常不好的習慣。

一方面，這反應了一個員工的對於公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共產黨員，平時更應該在工作中起模範帶頭作用，更應該杜絕遲到的行爲。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這麼做，歸根到底還是思想上的問題。

我決心，從思想上重視公司的規章制度，保證以後準時上下班！請領導給我一次機會。

檢討人：___

20××年××月××日

篇七：員工上班遲到檢討書

尊敬的各位公司領導：

今天上午，我又遲到了，使這個月的第二次。雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都只是託詞，我不想爲自己的失誤找任何藉口，畢竟是已經遲到了。

所以，我爲上午的遲到行爲表示歉意和檢討。

總結下來共有以下幾點供以後改進：

1。按時下班，做不完的工作明天再繼續，學會拒絕，那麼請明確告訴客戶已經下班時間，因爲總會有做不完的工作。

2。即使已經下班晚了，那麼，請預知天氣情況，下雨天記着帶傘，因爲在這個城市目前還沒有人會再晚上10鍾給你送雨傘。

3。即使已經淋雨回家了，那麼在到家比較晚的情況下，請不要再玩遊戲上網，記着吃些感冒藥，因爲會錯過正常休息時間第二天會頭疼發燒。

4。即時已經錯過了休息時間，那麼記着不要把鬧鐘誤調早一個鐘頭，因爲很容易早起又睡着…

這是一種非常不好的習慣。

一方面，這反應了一個員工的對於公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。

其實我是一名老共青團員，更應該在工作中起模範帶頭作用，更應該杜絕遲到的行爲。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這麼做，歸根到底還是思想上的問題。

我決心，要從思想上重視公司的規章制度，保證以後準時上下班。

檢討人：某某

篇八：員工上班遲到檢討書

尊敬的領導：

您好！

今天，我遲到了，雖然您要我說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都只是託詞，我不想再爲自己的錯誤找任何藉口，那隻能讓我更加慚愧。所以，我只想爲上午的遲到行爲表示歉意和檢討。

對於準時上班，我放在心上了，卻沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什麼，其實這是一種非常不好的習慣。

一方面，這反應了一個員工的對於公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來不好的影響。尤其我是一名個共產黨員，平時更應該在工作中起模範帶頭作用，更應該杜絕遲到的行爲。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這麼做，歸根到底還是思想上的問題。

我決心，從思想上重視公司的規章制度，保證以後準時上下班。

請領導放心！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20××年××月××日

篇九：員工上班遲到檢討書

尊敬的領導：

您好！

今天，我遲到了，雖然您要我說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都只是託詞，我不想再爲自己的錯誤找任何藉口，那隻能讓我更加慚愧。所以，我只想爲上午的遲到行爲表示歉意和檢討。

對於準時上班，我放在心上了，卻沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什麼，其實這是一種非常不好的習慣。

一方面，這反應了一個員工的對於公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來不好的影響。平時更應該在工作中起模範帶頭作用，更應該杜絕遲到的行爲。其實，我只要將鬧鐘調早x分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這麼做，歸根到底還是思想上的問題。

我決心，從思想上重視公司的規章制度，保證以後準時上下班。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20××年××月××日

篇十：員工上班遲到檢討書

尊敬的領導：

您好！

今天，我遲到了，雖然您要我說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都只是託詞，我不想再爲自己的錯誤找任何藉口，那隻能讓我更加慚愧。所以，我只想爲上午的遲到行爲表示歉意和檢討。

對於準時上班，我放在心上了，卻沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什麼，其實這是一種非常不好的習慣。

一方面，這反應了一個員工的對於公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來不好的影響。平時更應該在工作中起模範帶頭作用，更應該杜絕遲到的行爲。其實，我只要將鬧鐘調早x分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這麼做，歸根到底還是思想上的問題。

我決心，從思想上重視公司的規章制度，保證以後準時上下班。

此致

敬禮！