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兩優一先基層先進事蹟材料【精選10篇】作文

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篇一:兩優一先基層先進事蹟材料

兩優一先基層先進事蹟材料【精選10篇】

XXX,女,1963年11月生,博士學位,二級教授,博士研究生導師,國務院政府特殊津貼專家,曾於美國芝加哥大學做訪問學者。大連醫科大學附屬第一醫院內科教研室、內分泌與代謝病科、甲狀腺疾病診療中心主任。

初心如磐、信念堅定,三十年鑄就遼寧名醫

當年懷揣“做一個優秀的人類健康保護神、靈魂工程師的夢想”,以共青團員的身份邁入大學;作爲大學生黨員,她以年級唯一“優秀畢業生”身份、自選畢業去向的資格成爲大學附屬醫院的醫生、教師;作爲中青年骨幹,醫教研工作樣樣拿得起,從不會拒絕應急醫療、外派教學、節假日臨時加班,並且永遠都是完成任務最出色的那一個;30餘年的歷練,成爲如今的省市名醫、教學名師、優秀學科帶頭人、政治思想過硬的基層管理幹部。這一切,源於其初心不改、政治信仰堅定、醫(師)德醫(師)風高尚、大局意識突出、創新求實能力強以及無私奉獻的擔當精神。

醫、教、研成績斐然,在國內具有較強影響力

醫術精湛、醫德高尚,安全行醫35年。在內分泌代謝病的常見病、疑難雜症的診治及內科、內分泌代謝病的急重危症救治方面,積累了非常豐富的臨牀經驗。常年堅持醫療及教學查房,精湛醫術、高尚醫德吸引了全國各地求診患者。主持、指導開展臨牀診療新技術10餘項,填補了東北、省內空白。近5年在東北地區創新性建立糖尿病及其併發症“篩查-診斷-治療-隨訪”一站式服務平臺、綜合醫院-社區衛生服務中心糖尿病一體化管理路徑、內分泌性高血壓診療平臺、全國首批東北唯一國家標準化代謝病管理中心,爲分級診療工作的實施奠定了基礎。

業務水平高,組織管理能力強,帶領名不見經傳的小學科,成爲遼南地區本專業領軍團隊、國家標準化代謝病管理中心、國家臨牀藥品試驗基地、博士研究生培養基地、遼寧省衛健委重點專科、大連醫科大學重點學科、大連市一級重點學科、大連糖尿病診療基地,榮獲大連市三八紅旗集體、遼寧省勞模創新工作室、全國青年文明號等多項榮譽稱號。

潛心鑽研、開拓創新,學術成果豐碩。主持國家自然基金課題4項,“十五”科技攻關、“十一五”科技支撐、科技部863計劃課題子課題各1項。第一完成人身份獲2013年度中國十大糖尿病研究最具影響力獎1項,遼寧省政府科技進步二等獎2項,大連市政府科技進步一等獎1項、二等獎2項。任中華醫學會內分泌學、糖尿病學分會委員,中華醫學會糖尿病學分會大血管病變學組副組長,遼寧省醫學會糖尿病學分會主任委員;中華內分泌代謝、中華糖尿病等雜誌、編委。

教書育人、誨人不倦,爲黨育人、爲國育才。教學經驗豐富,具有國際領先的教育教學理念,率先實施PBL、CBL、TBL、OSCE、形成性評價等教學、考覈模式,牽頭把內科學建設成爲省級精品課程、一流本科課程;牽頭開展“分級教學、督導、考覈、反饋、再提高”探索項目,培養了一批優秀的中青年教師,發表20餘篇教研論文,獲省教育廳教學成果二等獎。作爲總教練帶領參賽選手獲得全國大學生臨牀技能競賽東北區冠軍、全國賽特等獎。兼任教育部高等學校臨牀醫學類專業教學指導委員會委員(遼寧僅3人),爲國家醫學人才培養建言獻策。近5年作爲內科規培基地主任,帶隊培養的規培生國家考試通過率名列前茅、青年醫生多次獲得遼寧省臨牀技能競賽團體、個人一等獎。個人榮獲中國衛生思想政治工作促進會師德師風先進個人,遼寧省教學名師、優秀教師,大連市三育人標兵,大連醫科大學首屆十佳“良師益友”。

疫情當前,帶領內科人援外、勇往直前,守家義無反顧。

無論是年初武漢疫情爆發,還是大連7月、12月疫情,她都是大內科的抗疫指揮官、主心骨、大管家,帶領內科人全體請戰參戰,打了一場漂亮的抗疫戰。

發揮黨員先鋒模範作用,帶頭堅守在防控一線。第一時間成立內科疫情防控工作組、後勤保障與宣傳工作組,自己向黨委書記和院長表態請戰後,定規矩:黨員幹部在全科帶頭、內科在全院帶頭、內分泌與代謝病科在內科帶頭衝鋒陷陣。全體內科人白衣執甲,戰鬥在武漢雷神山醫院、遼寧省新冠集中救治中心,醫院發熱門診、留觀病房、急診二區、急診ICU及張前路院區疑似病例收治病房、預檢分診、覈算採樣及檢測、流調……總計出征300餘人次,在各戰線抗疫醫生隊伍中佔比50%以上。經常是臨時派員參戰、甚至常常半夜通知立即就位,在她的科學調配指揮下,內科人無論是戰時還是常態從未缺席,實現救治患者零死亡和零復陽、醫護人員零感染。

爲一線人員排憂解難、大力弘揚主旋律、爲政府獻計獻策。經常深入一線走訪考察調研,協助解決一線抗疫物質不足、生活用品短缺等問題,自費購買或募集物質向武漢郵寄5批次。一線人員認定程序比較複雜,親自帶人收集整理報表及支撐材料到深夜,只爲減輕一線人員負擔、不錯漏任何一位曾在前線的戰鬥者。

及時、客觀和有溫度地宣傳報道一線內科勇士們無私無畏的責任擔當與奉獻,投稿醫院公衆號4篇均被採用,撰文、製作短視頻10餘個,同步發佈於內科醫生工作羣,發揮了對前線勇士、後方戰士關心鼓勵、緩解壓力、把握主旋律、弘揚正能量的重要作用。爲確保宣傳時效性,在寫稿、投稿、視頻製作中度過了無數不眠之夜。

帶領一班人加入“7。22大連市疫情防控外部專家組”,深入醫院、社區瞭解疫情防控情況,爲政府防控疫情獻計獻策10餘條;帶領大家參編專著《“雷神”歸來大連再戰“疫”》,近20萬字;牽頭撰寫疫情防控科普文章、製作視頻20餘套,發佈在“新聞大連”“大連發布”等平臺,得到市民廣泛關注及好評。

充分發揮遠程線上功能,助力診療、確保教學效果。與雷神山醫院、省新冠救治大連中心線上遠程會診,就新冠肺炎合併慢性病的診治及綜合管理提出科學建議。應對疫情期間患者就醫困難,率先開通線上免費諮詢、線上診療,完成439人次在線免費諮詢,100餘例患者線上診療。

面對前所未有的抗疫大戰,教育教學方式迅速轉型,帶領內科全體教師指導各層次學生加強個人防護,加班加點進行線上授課準備,順利完成網上碩士博士招生面試、答辯,開通“博師在線”線上科研誠信及科研方法培訓,出臺研究生抗疫工作志願者優先評選獎學金政策。實現“學生零感染”,主講的內科學疫情期間申報還獲評遼寧省一流本科課程。

“黨員幹部必須發揮模範帶頭作用”是其準則,“低調、踏實做事兒,淡泊名利”是其本性,“工作是大家做的,成績是全體內科人的共同奉獻”是其口頭禪,“榮譽屬於大家,先進個人的機會給更出色的內科人”“先進集體的榮譽稱號”和“堅定信念、堅定步伐、一直向前”纔是她的追求!

篇二:兩優一先基層先進事蹟材料

初見XXX,他身着戎裝,頭戴軍帽,身姿筆挺,目光堅定。他是文武雙全的排頭兵,牢記強軍責任,強化使命擔當,“筆桿”與“槍桿”都過硬。他是紅色基因的傳播者,緊跟黨的創新理論,創新工作方法,“先學”與“領學”一起做。他是基層官兵的貼心人,堅持羣衆路線,知兵愛兵爲兵,“真管”與“真愛”相統一。

30年軍旅生涯,在黨25年,從事黨務工作22載,XXX——東部戰區政治工作部辦公室主任、海軍某雷達旅原政治委員,一心把黨務工作當成事業做,堅持做“政治上的明白人、黨建工作的內行人、幹部職工的貼心人”,他是新時代軍隊黨務工作者中一顆平凡又閃亮的星。

堅決做到“兩個維護”把黨的領導落到實處

1991年,深受父輩影響、懷揣從軍報國夢想的XXX踏入軍營。在經歷了基層連隊戰士、軍校就讀、上級組織部門抽調後,2000年成爲了師黨委祕書,開始專職從事黨務工作。從熟悉黨建基本法規、籌備黨的會議、開展黨建業務、撰寫黨委材料入手,在日復一日、艱苦細緻的黨務工作中逐步成長起來。2013年,XXX來到在抗美援朝、國土防空作戰中戰功卓著,曾被毛主席“三次點將”的“海空雄鷹團”任第27任政委。如何把“黨指向哪裏就打到哪裏、勝利到哪裏”的團魂,在新的歷史時期折射新的光芒,努力由爲黨委出謀劃策的建言者轉變成全面負責團隊政治工作的黨代表,確保黨指揮槍的根本原則在基層部隊不走樣落空,他深感責任重大。

他帶頭學理論、強根基,把對黨的絕對忠誠建立在對馬克思主義創新理論的深學深悟上,對各類政策法規和黨建業務瞭然於胸、爛熟於心,是官兵身邊的“政策通”。

黨中央、中央軍委作出新的決策部署、出臺新的政策規定,他都第一時間組織深入學習,第一時間開展討論交流,第一時間進行輔導授課,強化部隊聽黨話、跟黨走的思想根基,樹牢“國之大者”“軍之大事”的政治自覺,引導官兵在海空維權中以實際行動踐行着“單批次繫着大戰略、小戰位載着大使命、急警報連着大擔當”的政治意識。

“抓住大事定議題、調查研究提預案、充分醞釀求共識、集體討論作決議、分工負責抓落實”——這是2016年XXX到某雷達旅任政委後,在持續的黨務工作中研究落實的“黨委議事五步法”。每每遇到重大問題,“黨委議事五步法”都爲黨委科學決策提供了有力支撐,保證黨的重大決策和上級重大部署在部隊的執令如山、剛性落實。

武藝練不精、腰桿就不硬。除了有過硬的政治素養,XXX還有讓官兵服膺的軍事本領,“帶兵,當然要有硬本事,否則如何讓大家凝心聚氣跟你上?”“政治委員不僅是黨代表,還是指揮員;不僅是平時戰備訓練的組織者,還是打贏未來戰爭的領頭雁。”XXX堅定地說。

在他看來,軍隊黨務工作者必須具備“坐下來能講、站起來能幹、上戰場能打”的能力,才能爲廣大官兵樹起樣板、立起標杆。

這些年,他深刻領悟軍隊統帥強軍勝戰的憂思關切,以強烈使命擔當研戰謀戰務戰,會同班子成員一起以臨戰姿態推進作戰準備,廣泛開展“愛裝備、學裝備、鑽裝備”活動,激勵官兵敢飛大綱上限、深挖探測極限,蹚開對接實戰的自由對抗空戰路子,首次取證多型外軍飛機,緊前建成戰時預備指揮所,組織研發制定多套戰訓軟件及防禦戰法,以奔跑的姿態爲提升部隊的打贏能力作出努力。

創新羣衆化自主教育方式把黨的聲音傳到末梢

午飯鈴聲響起、辦公一樓大廳,官兵們集合完畢、排列整齊。大屏上跳出黨史學習教育題目,緊接着數字開始迅速滾動,又倏地暫停。

“第二排第三列!”“到!第7題選B!第8題選C!”“回答正確!繼續抽點!”……這便是某雷達旅“每日點兵”的現場。每天10道題,每個被點到的人回答兩道,深厚的學習氛圍由此在部隊迅速鋪開。如何讓黨的創新理論大衆化普及化、落在官兵心坎上,這是XXX自成爲一名黨務工作者伊始便在思索的問題。

“每日點兵”是XXX的創新工作方法之一。針對部分官兵對黨的基本方針政策、基本法規制度一知半解的問題,他帶領機關同志定期彙編黨史基本知識、黨的創新理論、常用法規要點等,將其發放至每名官兵手中。充分利用“聽廣播”“讀報紙”“看新聞”三個“半小時”和飯前集合、晚間點名、開會間隙的時間,每日點、隨時問,重在水滴石穿、積水成淵,充分發揮黨的創新理論在部隊建設中的引領、規範和保證作用。

參與官兵紛紛表示:“之前由於戰備訓練壓力大、大塊時間難保證,導致理論學習不夠系統,看問題不夠準確;現在實行‘每日點兵’,讓我們可以隨時隨地學,感覺自己的理論水平有了明顯的提升,看問題的視野也提高了不少。”

受中央電視臺“一堂好課”的啓發,XXX還在部隊中開發了“一節好課”,並將此教育資源共享至整個部隊。

“一節好課”,顧名思義就是請“好講師”講“好黨課”。爲進一步提升思想政治教育工作的質效,他們邀請上級機關、院校專家、前輩典型、基層主官包括官兵家屬,從黨的創新理論、黨史軍史、軍事知識、成長點滴、官兵關係、家庭生活等多個領域進行專題講解。尤其是要求機關領導和基層主官每年必須精心準備一課,着重講身邊的巨大變化、講通俗易懂的道理、講引起共鳴的“小事”,並製作成精品視頻進行推廣。

“兵言兵事”則是目前XXX所推廣的最受基層官兵喜愛的教育模式。“三五分鐘講好小故事、三五句話弘揚正能量”。讓一線官兵走上講臺、站上C位,講好自己的故事,分享自己的感悟,收到了意想不到的效果。

“剛到部隊時,我只可以做幾個引體向上,但現在的我最多已經可以做80個了。如果要講我的體會,那就是隻要心中有目標,並堅持不懈付諸行動,夢想一定能夠實現。”一位上等兵在講述不怕困難、頑強拼搏的精神時,以自己的成長故事作爲案例,獲得了在座戰友們的熱烈掌聲。

“思想政治教育關鍵是要走好羣衆路線,我們要學會激發羣衆自我教育的活力,用信任、欣賞、發展的眼光去看待官兵,把教育時間讓出一部分給他們,把教育課堂延伸到戰位、訓練場和宿舍,用身邊故事、自己語言描述新變化,官兵更聽得懂、聽得進。”XXX說。

聚焦官兵急難愁盼把黨的溫暖送到心坎上

空車雷達兵,作爲我軍空中預警體系中的一支重要力量,天空是哨位,雲端是巡邏線。然而,屹立高山、駐紮海島,雷達兵的世界往往又是偏遠與艱苦的。面積只有2。28平方公里的小島,是祖國東南海空防線的第一道屏障,駐紮在此的雷達兵們,常年24小時戰備值班,枕戈待旦、守望海天。

這個孤懸東海的小島,過去用水只能靠老天恩賜,供電只能靠柴油發電,一週只有兩班船往返……每天三茶缸,就是官兵一整天的用水量:一杯刷牙,兩杯洗臉,洗漱完再用來洗腳、擦身子,最後再去澆菜地。再加上島上氣候潮溼,官兵中很多人都患有風溼性關節炎、皮膚病等。

這一切,作爲初來乍到、部隊的黨代表,XXX看在眼裏、急在心裏。於是,他下氣力去爭取各類“惠兵工程”,把黨對邊防一線官兵的關心關切落細落好。2017年,在XXX的大力推動下,旅黨委與地方政府部門積極溝通,在國家電網的支持下,這個小島終於通上了電,官兵們終於用上了空調、除溼機等大功率電器。2020年,XXX他們又多方論證、趁熱打鐵,自籌資金爲官兵安裝了海水淡化系統,大大緩解了島上的用水困難。

除這個小島外,XXX還積極向上級申請爲7個山高地寒的雷達站點採購加裝了新式取暖設備,新建了162套官兵家庭公寓住房,讓全面建成小康社會成果更多更公平惠及官兵。對此,不少官兵深有感觸地談道:“水流匯聚凝聚力”“溫度護航戰鬥力”“是組織給我們配了一個好班子、選了一個好書記,讓我們告別了以往的苦日子!”

建設過程中,針對有的同志“現在政策規矩這麼多,多一事還不如少一事”的思想顧慮,XXX斬釘截鐵地說:“只要我們肩上扛着責任,心中裝着官兵,千難萬難就不會再難;只要堅守初心始終,嚴格按章辦事,這怕那怕就不會後怕。”

改善了生活條件,還要提升工作效率。XXX所在的部隊分佈於四省一市,最遠的站點距機關有700餘公里,若遇大風、雨雪天氣,個把月都出不了島、下不了山,基層到機關辦事極其不方便。再加上辦事程序多、手續雜,基層難免有怨言。爲此,XXX積極推動“最多跑一次”工作機制,以內部網絡爲支撐,以機關代辦爲途徑,完善細化事項辦理“五步走”流程,變“官兵跑”爲“數據跑”,甚至“不用跑”。

有的官兵在網上留言:“以前到機關辦事需要來回折騰好幾趟,十天半個月纔有結果,現在點點鼠標就把事情辦好了!”“‘最多跑一次’不僅改變的是機關的作風,更是拉近了機關與基層的距離!”

幾十年來,XXX一心撲在工作崗位上,說起自己的家人,他眼眶有些泛紅:“將近7年的時間沒和家人在一起過除夕夜了。”“孩子考大學,我一天沒管過;孩子去外地上學,我也沒能送。”“有一次孩子得了急性闌尾炎,我只是忙完任務後凌晨1點去看了一眼,便又返回了單位。這些年全靠我愛人對這個家辛苦付出。”……

作爲軍人,像XXX這樣無法顧及家庭的情況是常態,日常的重擔往往都由軍人家屬來承擔。“像我自己,就是常年和家人見不了面,孩子只能交給愛人,好在現在我孩子大了,但絕大部分官兵他們的孩子還小,特別是雷達部隊‘養兵千日、用兵千日’的特點和近年來部隊實戰化訓練力度不斷加大,決定了部隊每個官兵家屬都要付出很多。”談起這一點,XXX對於官兵們的困難感同身受,“不能讓嫁給我們軍人的女青年都變成家庭主婦,她們也應該去實現她們的人生價值。”

在上級首長機關和駐地政府的大力支持下,他們積極推行軍人家屬“互聯網+”靈活勞務工作模式,對接不同企業單位,讓軍嫂們足不出戶就可以工作,實現就業帶娃兩不誤。羣星閃耀亮軍營。XXX幾十年如一日,堅守崗位,默默耕耘,成爲了照亮官兵心靈的一顆星。

建黨百年之際,XXX被授予“全國優秀黨務工作者”榮譽稱號,他說,“我理所當然、力所能及地做了一些工作,但黨卻給了我這麼高的褒獎和榮譽,讓我寢食難安。”“我僅僅是9500多萬黨員中的一個代表,新的崗位、新的使命,我將珍惜榮光、不負榮光,在實現新時代強軍目標的偉大進程中奮力跑好接力賽。”

篇三:兩優一先基層先進事蹟材料

XXX,生於1971年,男,中共黨員,城固縣畜牧獸醫工作站黨支部書記。該同志立足畜牧業高質量發展,面向生產一線,解決羣衆所需,與時俱進,不忘初心、牢記使命爲城固縣畜牧業發展及鄉村產業脫貧做出了應有的貢獻。

傾力技術推廣,促進畜牧業健康發展

組織推廣養殖場程序化免疫技術,解決了畜牧生產的關鍵問題,使452個規模場牲畜疫病免疫合格率提升25%,發病率降低43%。

推廣規模養殖場標準化示範創建,指導建成了3個部級、6個省級、17個市級標準化示範場,解決了生產管理水平低、環境污染嚴重、動物及其產品安全難保障等問題。

在238個生豬養殖場有效實施動物疫病生物安全防控技術,使生豬發病率降低65%以上,成活率提高8%,診療費減少50%,增收率達14%。

推廣豬沼果(菜)循環養殖模式、豬人工授精等技術,全縣建成循環養殖示範村6個,示範企業35個,推進循環養殖模式及糞污無害化處理技術,使糞污資源化利用率提高70%,生豬良種率達85%。

推廣奶牛胚胎移植技術。藉助能繁黃牛移植高產奶牛胚胎,累計完成移植胚胎786頭,產高產奶母牛742頭,每頭均增收1500元。協助引進推廣丹系豬繁育、早期斷奶、分段養殖等技術,使我縣二元母豬PSY達到25頭,提高效益39%,推廣率達到65%以上,在年飼養豬100萬頭不變情況下,可減少飼養母豬1。5萬頭,節約生產成本1億元。

排除疫情風險,全力服務疫情防控

在口蹄疫、狂犬病、布病、結核病、禽流感等人畜共患病及非洲豬瘟、高致病性豬藍耳病等重大動物疫情防控中,他總是第一時間到現場進行臨牀診斷、病理解剖、採樣送檢、疫病檢測等,準確診斷多起疫情,及時提出有效防控方案。組織對縣站和鄉鎮站技術人員進行疫情監測、檢測技術培訓,每年30人次以上;帶頭開展實驗室疫病檢測,9種重大疫病年檢測5000餘次,出具檢測報告100多份,提出防控措施20餘條,使實驗室整體技術水平位居全省前列。

在全省率先建立了縣級動物疫情防控電子預警體系,每半年編印1冊“紅橙黃藍”四色的疫情分析預警報告和牧業發展預警報告。從2004年至今,率先在漢中確診了豬附紅體、僞狂犬、高致病性豬藍耳病、布病、結核等多起疫情,爭取到國家撲殺補助經費近1000萬元,減少直接經濟損失3000多萬元。

強化科技攻關,助推技術創新

主持及參與完成5項科研攻關,其中《豬瘟口蹄疫藍耳病同步免疫法研究及應用》於2012年獲陝西省農業科技推廣三等獎,《縣級動物疫病防控模式研究應用》、《優質牧草品種引進示範推廣項目》、《漢中市生豬主要疫病風險評估預警體系建設》等3個項目通過市科技局組織的專家評審,總體技術達國家先進水平,獲得省科學技術成果登記。

參與5項專利研究,其中“一種抗小反芻獸特異性IgY的製備方法、“豬瘟病毒E2蛋白滅活疫苗免疫效果評價方法”、“化學發光法定量檢測赭麴黴毒素的試劑盒”和“一種抗禽類傳染性支氣管炎病毒的納米抗體及其製備方法”等4項爲發明專利,“試管架”爲實用新型專利授權。

申報了“陝南地區林下養豬技術標準”項目,等待省上評審。在省級以上刊物發表科技論文16篇。6篇獲得省市縣優秀論文獎及市政府自然科學獎等。

指導城固縣五堵鎮畜牧獸醫站技術人員開展“新型動物長臂注射器研究應用”項目創新研究。項目獲城固縣科技進步二等獎,並申請了2項專利。指導培養8名技術幹部晉升爲高級職稱。

力推項目建設,提升畜牧產業定位

作爲技術負責人,指導建成了城固縣一級獸醫實驗室、城固縣種公豬站、國家畜牧示範站、陝西省專家服務站,參與了城固順鑫二里山原種豬場非洲豬瘟無疫區建設等重大項目;爲漢中弘泰農牧業發展有限公司、城固縣九牧有限公司、城固縣廣昌農業綜合開發公司等提供技術諮詢服務,完成可行性研究報告3篇;作爲縣政府派駐城固順鑫公司和德隆公司的科技特派員,每年提供技術服務50次以上,解決企業技術難題10多個。

受聘多個部門,服務產業發展及脫貧攻堅

被漢中職業技術學院農林系聘爲畜牧獸醫專業“校外專家”和“實訓指導教師”,被漢中市農幹校聘爲“畜禽養殖現場技術指導教師”,被城固縣政府、縣技校、縣農廣校等聘爲“110技術專家”、“畜牧獸醫專業教師”、“脫貧攻堅畜牧技術服務團團長”等。

經常深入貧困村開展扶志扶智工作。作爲省反向科技特派員,訪遍了101個貧困村,爲2個村規劃了產業脫貧方案,使單位包扶的1個貧困村57個貧苦戶如期脫貧,個人年均進村入戶開展技術培訓、現場指導50餘場次5000人次以上,通過微信電話等接受諮詢200人次,年均解決技術難題30個以上,累計培養產業帶頭人100多人,使500多貧困戶通過畜牧產業實現脫貧致富。

篇四:兩優一先基層先進事蹟材料

XXX,漢族,生於1982年2月,2009年6月加入中國共產黨,本科學歷,城固縣社會組織黨工委原副書記、紀工委書記,現任城固縣天明鎮黨委副書記。她勤於鑽研,勇於探索,大膽創新,推動城固縣社會組織黨建工作不斷取得新發展。先後獲評全縣“優秀共產黨員”“信息宣傳先進個人”“脫貧攻堅工作先進個人”等榮譽稱號。

勤學善思,在學習中提升能力素養

“學知不足,業精於勤”。無論有多忙,每天都會抽出時間來讀書學習。從黨的十九大、十九屆三中、四中、五中全會精神、習近平總書記系列重要講話精神,到中央、省委、市委、縣委會議精神,她都無一遺漏。擔任社會組織黨工委副書記以後,她又系統學習了社會組織登記管理相關法律條例、加強社會組織黨建工作的重要文件及理論文章。通過堅持學習,她的政策理論水平、綜合分析能力和黨建工作水平都得到了很大提升。爲更好地學以致用,她堅持把理論運用到實踐,2018年以來,累計在《漢中日報》、《天漢先鋒》、《城固黨建》等各類報刊、媒體上稿40餘篇,有力宣傳了城固社會組織黨建工作中好的經驗做法。

履職盡責,在服務中夯實黨建工作基礎

“社會組織黨工委要爲每個社會組織做好服務”。這是XXX對社會組織黨工委的職責定位,在她的帶領下,黨工委全體幹部主動下沉一線,爲社會組織解難紓困。

抓包聯指導,夯實責任促規範。社會組織優秀黨建人才相對短缺,各支部黨建工作水平也參差不齊。爲全面提升全縣社會組織黨建工作規範化水平,XXX對黨工委幹部包抓聯繫社會組織黨建工作制度進行了進一步規範,提出“4個必須”要求,即:每月“主題黨日+”活動必須到點指導、星級黨組織創建必須跟蹤指導、重點工作必須定期督促指導、重大活動必須全程參與指導,並帶頭包抓4個支部。在大家的共同努力下,先後創建“三星級”社會組織黨組織7個、“四星級”社會組織黨組織2個,2020年成功創建“五星級”社會組織黨組織1個,全縣社會組織黨建工作水平整體提升,增強了社會組織黨組織星級創建的工作信心。

抓陣地建設,固本強基促發展。陣地建設是搞好基層黨建工作的基石。很多協會類社會組織黨組織都沒有固定黨建活動場所,爲解決這一難題,2019年城固縣社區服務中心建成投用之際,XXX積極向縣民政局黨組爭取,高標準打造城固縣社會組織黨羣服務中心。

建成“一室一站兩基地”。即:黨員活動室、黨員驛站、社會組織孵化培育基地、黨建示範培育基地,爲13家社會組織黨組織解決了黨建活動無陣地難題,大家都由衷感嘆,“我們社會組織有了自己的溫馨家園。”自社會組織黨羣服務中心建成以來,先後組織開展社會組織黨支部書記及黨務幹部培訓班12場次、特色主題活動7場次、黨員公益大課堂2場次,爲社會組織及黨建工作交流、展示、宣傳、人才培養搭建了一個嶄新平臺,促進城固社會組織黨組織持續健康發展。

勇於探索,在創新中激發黨建工作活力

“無論在哪個崗位,都要將本職工作幹好,既要出力,更要出彩”。這是XXX一直以來對自己的嚴格要求。三年來,她立足城固社會組織實際、黨建工作實際及黨員實際,勇於探索、大膽創新,極大地豐富了社會組織黨建工作載體,有效激發了社會組織黨建工作活力。

“有效覆蓋質量不高”一直是制約社會組織黨建工作發展的瓶頸,爲破解這一難題,XXX大膽探索,創新提出了組建社會組織“一刻鐘黨建聯動圈”工作方法。根據社會組織分佈狀況,選擇40家社會組織作爲試點,按照“區域相近、行業相近、功能相近”的原則,以一個黨的組織健全、活動開展正常、黨建基礎較強的實體性社會組織黨組織爲圓心,建立“一刻鐘黨建聯動圈”。聚焦“陣地建設難”,開展場地共建、資源共享;聚焦“黨員管理難”,開展教育共抓、黨員共管;聚焦“組織規模小”,開展黨建共抓、活動共辦;聚焦“作用發揮難”,開展事務共商、經驗共享。逐步實現由“單個”向“集羣”、由“分散”向“聯合”、由“垂直管理”向“網格化管理”的黨建格局轉變。

2021年,“一刻鐘黨建聯動圈”在全縣範圍內推廣,實現了社會組織“兩個覆蓋”質量整體提升。

持續開展“社會組織公益行”,有效激發社會組織黨建工作活力。社會組織來源於羣衆,同時又是一個人才薈萃的地方。結合社會組織這一行業優勢,XXX於2020年初提出“社會組織公益行”計劃。組建黨員志願服務隊,先後開展服務油菜花節、關愛留守兒童、法律服務、健康義診等各類黨員志願服務活動40餘場次,充分展示了新時代社會組織服務羣衆、服務社會的新風采。

動員各社會組織組建“扶貧公益聯盟”。主動對接全縣19個深度貧困村,廣泛開展產業培訓、法律服務、教育幫扶等活動。2020年度,參與脫貧攻堅社會組織達到129家,開展各類扶貧活動109場次,投入扶貧資金121。4萬元,受益貧困人口9071人次,在助力精準扶貧,助推縣域經濟發展中發揮了積極作用。2021年,組織全縣各社會組織羣策羣力,開展“社會組織心向黨同心築夢新時代”城固縣社會組織慶祝中國共產黨成立100週年主題展演活動,獻禮黨的百年華誕,受到了社會各界的廣泛關注和一致好評。

2021年6月任天明鎮黨委副書記以來,XXX同志將組織的關懷和認可轉化爲持續前進的動力,以更加嚴格的標準、更加務實的作風、更加有力的舉措推進各項工作。“征途漫漫,惟有奮鬥”,在今後的工作中,XXX將繼續發揚精益求精的工作態度、勇於創新的工作精神,勤勉履職、擔當作爲,推動天明黨建工作再上新臺階、實現新發展。

篇五:兩優一先基層先進事蹟材料

“總書記說了,要把下莊建設好、發展好,我啊,還得擼起袖子加油幹!”2月25日,毛相林從習近平總書記的手中,接過了“全國脫貧攻堅楷模”這份來之不易的榮譽。次日,他懷揣責任與使命,從北京回到下莊。

下莊村位於重慶市巫山縣竹賢鄉西南部,四面環山、絕壁合圍,海拔垂直落差1100多米,生存條件十分惡劣。曾經,這裏貧窮閉塞,被稱爲“鎖”在“天坑”底部的村莊。如今,鄉村旅遊紅紅火火,道路兩旁瓜果飄香。這一切,都離不開老百姓口中的“老毛”“毛支書”。

多年來,毛相林用“不服輸、不服窮”的新時代愚公精神,堅守一名優秀共產黨員爲人民謀幸福的初心,帶領村民鑿通絕壁“天路”、廣開致富門路,打開了下莊村貧窮落後的“鎖”。

不畏艱險絕壁鑿“天路”

千巖萬壑,雲霧繚繞。從巫山縣出發,向西南行駛57公里,從海拔1300米的山頂,穿過一條如玉帶般纏在山腰、蜿蜒盤旋的陡峭“天路”,下到海拔200米的山底,下莊村便映入眼簾。

很難想象,2004年之前,這裏僅有一條藏在荊棘叢中的小路與外界相連。村民要走出“天坑”,便要攀爬這條號稱有108道拐的羊腸小道,“去一趟縣城,來回至少4天,很多人一輩子都沒出過山。”

這條路,一面是陡峭崖壁,一面是萬丈深淵。“老百姓生病了,還沒等擡出山,人就沒了。”回想當初,在下莊村當了快30年“赤腳醫生”的楊亨華感慨萬分,“現在有了‘天路’,苦日子一去不復還了!”

1997年,下莊村第四任黨支部書記毛相林在一次外出培訓時,看到了鄰村日新月異的發展,深受觸動。他在培訓心得中寫道:“回到下莊,第一件事就是修路!”然而,想法一提出,就遭到了村民反對。“沒錢沒物資沒勞力,不現實!”“這路怎麼可能修通,萬丈懸崖,連草都不長!”就連共事的班子成員聽後,也選擇了沉默。

面對質疑,毛相林沒有放棄。他將黨員和村幹部召集起來,給大家算了一筆賬:“‘天路’大概8公里長,倘若每天修一米,20年也一定能修通!我們這代人窮10年苦10年,讓下輩人過上好日子!”獲得認可後,毛相林和班子成員一起,通過分批包戶、談心談話、開羣衆大會等方式,做村民的思想工作。最終,下莊村11名黨員,帶領近400名村民,籌集起3960元初始資金,正式向懸崖峭壁發起挑戰。

沒設備、沒物資,毛相林便和村民們一起,腰繫長繩,趴在筐裏,吊在懸崖上打炮眼,炸出立足之地,再用鋼釺和鐵錘,一寸一尺往前鑿。遇到危險的地方,他第一個去探路,確認安全後再喊大家過去。爲了省時間、趕進度,毛相林帶頭住在山洞裏,“天氣特別惡劣的時候,被子上飄着雪花,睡在最外面的同志會在腰間繫一根繩索,拴在鐵樁上,防止晚上翻身掉下懸崖。”

儘管反覆強調安全問題,意外還是發生了。26歲的沈慶富和30歲的黃會元相繼被滾石砸中,摔下萬丈懸崖。短短50幾天,就犧牲了兩位村民,毛相林第一次打了退堂鼓。

站在黃會元的靈前,他再次徵求大家意見,“這路還修不修?”沒想到,黃會元的父親站出來說,“我們數十代人,受了這麼多年苦,哪怕我兒子死了,也要努力一把!”一席話徹底堅定了村民們修路的決心,大家異口同聲地說:“修,必須修!”望着痛失愛子的黃父、望着人羣中一隻只高舉的手臂,毛相林眼含熱淚,喊出了那聲:“修!”

皇天不負苦心人。2004年4月,一條長達8公里的“天路”終於修通,徹底改變了下莊村祖祖輩輩與世隔絕的命運。正式通車那天,下莊村一片喜氣洋洋,而毛相林,這位敢拼敢闖、不怕犧牲的漢子,卻望着“天路”流下眼淚,“7年時間,6條生命,這條路,是兄弟們拿命換來的!”

今年2月,全國脫貧攻堅總結表彰大會結束後,毛相林收到了10萬元的個人獎勵。“捐出去,成立慈善基金,用於支持在修路中失去親人的村民!”在他的引領下,重慶市愛心企業紛紛捐款,目前,初始資金已達100萬元。

“天路”不僅圓了下莊幾代人的出行夢,也改變了下莊閉塞落後的面貌。如今,運送物資的小車能直接開到家門口,騎車去一趟鄉政府只要30分鐘,孩子們再也不用揹着一週的乾糧去鎮上讀書……

每每有人問起當初修路的決心,毛相林總是笑着說:“作爲共產黨人,我的初心是想着老百姓,我的決心是幹一件事情要有始有終。我生在下莊、長在下莊,能爲老百姓做點事,是我的本分。”

敢想敢幹蹚出致富路

路修通了,怎麼才能讓老百姓的腰包鼓起來,真正過上好日子?

“發展產業,徹底擺脫貧困!”在毛相林看來,絕壁“天路”都能鑿通,發展產業總不會比修路還難。

2009年,他號召大家夥兒一起養蠶、種桑樹。然而,由於沒有經驗、不懂技術,第一次嘗試就以失敗而告終。“蠶在吐絲的時候,桑葉必須經過高溫消毒,我不曉得要消毒,小蠶就全部死亡了。”

面對村民的埋怨,毛相林覺睡不着、飯吃不香。身爲共產黨員的老母親語重心長地開解他:“毛娃子,修路的勁頭要有,但不能蠻幹,答應了老百姓的事,就沒得回頭路了呦!”母親的話點醒了他,“不管出現任何困難,都必須克服!”一番思考後,他召開村民大會,主動分析失敗原因,承認自己有些“蠻幹”。“任何一件事,沒有失敗就沒有成功,請大家再相信我一次!”

“老毛身上有股‘韌勁兒’,不服輸!”在下莊村包村幹部、巫山縣竹賢鄉黨委組織委員劉濤看來,毛相林憨厚質樸、公道正派,但又思想超前、膽子很大。

敢想敢幹的毛相林步履不停,繼續探索脫貧門路。到曲尺鄉考察時,他聽說120株柑橘就能收入22000元,“那一刻我很心動,覺得這是個致富機會。”這一次,他吸取教訓,請來專家把脈,確認下莊適合種植柑橘後,又到農業局爭取項目資金,隨後外出學習種植技術,挨家挨戶上門教學,召開羣衆會,發動老百姓一起種植柑橘。

“毛支書幹事有決心、有信心,我們願意跟着他幹!”53歲的村民楊亨雙笑着說。

2014年,下莊村第一批500畝柑橘樹下了地。2018年,柑橘樹開始掛果,下莊人看到了致富的希望。2020年,全村柑橘產業收益達70萬元。

“作爲黨員幹部,只要心中有盼頭,大家心往一處想、勁往一處使,再苦也香甜!”柑橘產業的成功使毛相林信心大增。他請來技術專家,進一步勘測土地,發現除柑橘外,下莊還適合種植西瓜、桃子和脆李。在自家承包的土地上試種成功後,毛相林再次號召村民一起種,並邀請縣農委給老百姓講授瓜果種植技術和日常管護方法,每年至少培訓5次。

如今,下莊村共有柑橘650畝、桃園150畝、脆李100畝、西瓜200畝,按照“村集體經濟組織+專業合作社+產業+農戶”模式,進行統一管理,每年增收約200萬元。

2015年,下莊村在全縣率先實現整村脫貧。2018年,縣裏出資將“天路”硬化,收購瓜果的汽車直接開到果園,村民致富的路越走越寬。2020年,下莊村人均可支配收入達13965元,是修路前人均300元的40多倍,村裏70%的農戶都有了機動車。下莊,再也不是那個被“鎖”在“天坑”底部的村莊。

壯心不已鋪就振興路

“全國優秀共產黨員”“全國脫貧攻堅楷模”“感動中國2020年度人物”……一項項榮譽背後,是毛相林數年如一日的付出,也是一名基層共產黨人的使命與擔當。

“黨員就要以身作則,不怕苦、不怕累,要帶頭。”多年來,毛相林用實際行動踐行着當初寫在入黨申請書中的誓言,“過去我們修‘天路’,是生存之路,現在我們要把發展當作希望之路,振興美麗鄉村!”閒不住的毛相林又將目光轉向了第三產業。

“把綠水青山轉化爲金山銀山。”依託得天獨厚的自然風景優勢,毛相林大力發展生態旅遊,辦起了農家樂。通過申報重慶市傳統村落項目,將老百姓20世紀七八十年代修的土房子進行保護性修繕,用做民宿或臨時客棧。

然而,旅遊大環線尚未建成,專程到訪下莊的私家車仍是少數。如何才能吸引遊客來到下莊,吃農家飯、住農家院,切切實實給老百姓增收?

“文旅融合,把下莊打造成黨員幹部教育基地!”一個新點子在毛相林的腦海中生根發芽。原來,隨着“絕壁天路”知名度的不斷提高,慕名前來學習下莊精神和經驗的黨員幹部越來越多。“借這股東風,既能把下莊‘勤勞勇敢、艱苦奮鬥、堅守初心、自強不息’的寶貴精神財富傳承下去,又能吸納客源、促進消費!”

2019年,在毛相林的提議下,在鄉黨委、政府的支持下,下莊人事蹟陳列室建成開放。一座座栩栩如生的雕塑、一幅幅催人淚下的照片、一幕幕驚心動魄的影像,將下莊人向絕壁要出路的勇氣和決心展現得淋漓盡致……

如今,下莊人事蹟陳列室已成爲周邊區縣開展主題黨日活動的熱門地點,越來越多的遊客走進下莊,聆聽下莊故事。今年6月,下莊村農家樂預約人數達2200人。

隨着下莊村經濟不斷髮展,在外打工的村民們紛紛返鄉。“當初修路的時候真沒想到,我們這一代還能受這麼大的益。”59歲的楊元鼎曾奔波於廣東、四川等地打工,現在,他和村民楊亨雙合夥經營起農家樂“三合院”,日子越過越紅火。“以前每年頂多賺一萬塊,今年光是辦農家樂,純收入就得有十幾萬!”

鄉村振興,人才是關鍵。“過去,村裏只有1個大專生、3個高中生,娃娃們都不想讀書。現在,下莊走出了28個大學生、100多個高中生,入學率達100%!”談起村裏這些年的變化,毛相林滿懷驕傲。每年過年前,他都將返鄉過節的200多名年輕人召集到一起,和大家嘮家常、話發展,鼓勵年輕人回鄉就業。目前,20多歲的年輕人中,已有7人回到下莊,參與家鄉建設。

小康夢圓不是終點,艱苦奮鬥未有窮期。對毛相林來說,把下莊建設好、發展好早已成爲他無時無刻不放在心上的事。“我們下莊人不服輸、不服窮,下一步,我要和村裏的知識青年一起,傳承愚公精神,振興美麗下莊!”提及未來,62歲的毛支書又有了新思路……

篇六:兩優一先基層先進事蹟材料

伴隨着國家“一帶一路”戰略的順利實施,近年來,中鐵四局在蒙古國承建了烏蘭巴托新國際機場高速公路、中央污水處理廠、中國援助蒙古殘疾兒童發展中心等重點工程。

作爲一名青年黨員,中鐵四局一公司蒙古國區域經理部綜合辦公室主任xxx在異國他鄉的建設征程中,用實際行動詮釋着一名共產黨員的責任與擔當。

堅持以身作則,發揮模範帶頭作用

“自從入黨後,我心中工作、生活目標更明確了,肩上的責任更大了,作爲企業的一名黨員就要以大局爲重。”xxx這麼想的,也是這麼做的。

2020年伊始,新型冠狀病毒肺炎疫情在全球集中爆發,給項目的施工生產帶來巨大的壓力,疫情防控和復工復產成爲項目的主要任務。xxx充分展示共產黨員本色,主動克服新婚夫妻分居等家庭困難,積極響應上級黨委的號召,和項目管理團隊迎難而上,成爲首批赴蒙中資企業重點工程復工項目,助推中鐵四局成爲蒙古國經濟發展的主力軍。中國駐蒙古國大使館、蒙古國副總理先後向中鐵四局烏蘭巴托新建中央污水處理廠項目發來感謝信。

作爲疫情防控專班的主要工作人員,xxx身先士卒、衝鋒在前,堅定駐守疫情防控第一線,幫助項目在做好疫情防控的前提下,確保施工生產的穩定進行。該同志及時傳達落實上級文件精神,帶頭做好疫情防控工作,配合黨支部認真落實藥品發放、區域消毒、體溫檢查、加強人員控制等預防措施。截至目前,未發生集體和個人感染事件。xxx以實際行動踐行了“一名黨員就是一面旗幟”,在2021年黨員年度考覈中被評爲優秀共產黨員。

做好羣團工作,真心服務廣大職工

xxx緊緊圍繞項目中心工作,深入開展勞動競賽活動,服務施工生產。2021年組織開展了以“抗疫情、保增長、大幹100天”爲主題的勞動競賽活動。勞動競賽期間,他充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用,帶領黨員骨幹迎難而上,整個項目團隊實幹搶幹狠幹能力得到了蒙古國總理、副總理、建設部部長的高度認可,蒙古國建設部部長向中鐵四局管理團隊發來表揚信,項目也榮獲了公司和局2021年度勞動競賽第一名。

面對疫情的反覆影響,他精心開展了員工家屬慰問活動,利用端午節、中秋節多次慰問員工家屬,以“家的溫暖”感動員工家屬,解決了項目員工的後顧之憂,營造了團結向上、甘於奉獻的濃厚氛圍。截至目前,項目40餘名員工未出現申請調回國內工作的情況,除年後輪休回國的8人外全部堅守在施工一線。

他還巧藉資源,通過改善員工住宿、辦公條件、談心安撫、競賽評先、項目宣傳、創建“學習型項目”等舉措,不斷提升團隊的向心力、凝聚力和抗壓力。項目獲得了中鐵四局2020年度“三工建設”示範單位;堅持密切聯繫羣衆,作風民主,團結同事,贏得了職工羣衆的一致好評,自2018年到蒙古工作以來,他連續四年在基層項目全員民主測評中位列前三。

牢記初心使命彰顯中資企業責任擔當

芳華十餘年、初心從未改。作爲一名共產黨員,xxx身份和角色不斷變換,始終不變的是他心中對祖國的熱愛,對黨的忠誠,對企業的責任。他不忘初心、播撒友誼,堅持以文化交流爲依託,實現中蒙員工民心“軟聯通”。

工作中,他始終堅持緊緊圍繞中蒙協作隊伍管控和屬地化發展等工作重點,結合工程實際特點,推出了加強蒙籍員工人文關懷、成長關懷、安全關懷、社會關懷“四關懷”活動,彰顯中資企業的責任擔當提供了有力保證。

堅持“以項目爲家庭,視職工爲親人,中蒙員工一家親”的管理理念,利用業務時間學習蒙古的風俗習慣和宗教信仰,幫助項目在制定各項管理制度的同時,時刻考慮文化差異給蒙籍員工帶來的感受,做到相互兼顧。探索開展了“三帶一”教學法,即由業務部長、技師、翻譯三位老師帶一位外籍工人,確保蒙籍員工培訓質量,經過一年集中培訓的蒙籍員工的勞動技能和水平明顯增強,推動了蒙古國建築工人水平的整體提高。他還主動參加到項目團隊開展的志願者服務工作中,在援蒙古殘疾兒童發展中心六一慰問、蒙古國國立大學孔子學院中國傳統剪紙藝術交流、中蒙員工籃球友誼賽等活動中都有他的身影。

歷經磨礪和考驗,xxx志在企業“走出去”的征程中,在蒙古市場的發展壯大中貢獻着自己的一份責任與力量,他用自己的實際行動,將“一帶一路”的壯麗藍圖描繪的更加絢麗多彩!

篇七:兩優一先基層先進事蹟材料

參加工作26年來,她曾輾轉牙海高速、哈牡鐵路、石濟鐵路、徐州迎賓大道、雲南武徜尋公路等項目,多層次的工作經歷及不同的業務履歷,使她擁有了紮實的業務能力。多年來,面對日臻複雜的管理和實踐工作,她始終堅守黨員“積極性”“主動性”“創造性”,敢爲人先、衝鋒在前,始終奔波於項目減虧增效、變更清概、成本管控等工作,爲企業創造了良好的效益。

憑藉豐富的經驗和紮實的業務能力,她先後榮獲中鐵四局勞動模範、優秀共產黨員、三八紅旗手標兵、先進生產工作者、工經系統先進個人,中國中鐵股份公司先進女職工、責任成本先進個人等榮譽。

作爲一名普通黨員,中鐵四局二公司商務管理部商務管控組組長鄭傑出在基層建設的征程中,用實際行動詮釋着一名共產黨員的責任與擔當。

攻堅路上,黨員在先

攻堅路上,黨員在前。參加工作以來,鄭傑見證過無數在生產大幹、搶險救援等關鍵時刻,黨員衝鋒在前的感人場景。這種奉獻精神,深深影響並始終指引着她。

2020年,面對公司貴南鐵路的創效目標,她主動請纓,三次深入一線蹲守幫扶,細心梳理變更素材,積極參與裝配式橋面系補充定額所需工、料、機數據的收集和分析,緊盯創效目標不放鬆,爲項目創效取得階段成果貢獻了智慧和力量。

2021年,西藏雅葉高速公路項目因成本信息化系統尚未貫通,臨近節日仍然無法對各種款項支付迫在眉睫。面對這一“燙手山芋”,鄭傑再次挺身而出,奔赴3860米的高原。作爲一名女同志,她堅持着不顧高反帶來的種種不適,快速集中辦公,全身心地投入到問題紓解中。經過6天連續奮戰,完成了前期開工的各類結算,達到了付款條件,成功破解了難題。多年來的拼搏實踐,使她認識到:黨員,就是無怨無悔,闖關克難的“帶頭人”。

創效路上,黨員在前

創效路上,黨員在前。多年來,鄭傑埋首於工經崗位,在創效道路上孜孜以求。先後輾轉於牙海高速、哈牡鐵路、石濟鐵路、徐州迎賓大道、雲南武徜尋公路等項目,歷經管理交底、責任成本檢查、變更設計組價、工程量清單編制、竣工清算審計、勞務隊伍結算談判、業務培訓等多方位鍛鍊,錘鍊了過硬的業務能力。2015年攻堅內蒙根拉公路收尾時,她以海拉爾周邊200公里爲半徑,往返奔波於現場、監理、設計、公路局等單位,僅用10天完成6項業務審批,圓滿完成了收尾創效任務目標。

2018年攻堅玉磨鐵路阿墨江特大橋主墩創效策劃,她着眼於分析預算與實際成本的差異,尋找創效增加的工作思路,並積極與溝通、協調,歷時三年、四易其稿,爲企業創造了可觀的效益。多年來的攻堅實踐,使她認識到:黨員,就是腳踏實地,創造效益的“帶頭人”。

創新路上黨員在前

創新路上,黨員在前。在國企改革三年行的時代背景下,作爲有着26年工齡的員工,鄭傑依然秉持革新精神,緊隨行業發展步伐,致力於管理提升。

在成本分析上,她嘗試以公司下達的責任成本預算爲基礎,將實際完成、業主計價、責任成本計價和工料機實際成本一表展示,真正實現以成本分析指導施組;在管理創新上,她曾獲得《大型施工企業基於成立專職管控組的項目成本管控》《以“八個統一”做強後臺集約化管控,推進代局指向實體代局指管理轉型》《中鐵四局工程項目成本管理信息系統V2。0》等10餘項管理創新成果;在人才培養上,她通過協助引入成本管理人員考覈認證機制,實現“能者上、庸者下”的良性競爭氛圍,近三年選拔優秀商務人才40餘名。多年來的探索實踐,使她認識到:黨員,就是與時俱進,開拓創新的“帶頭人”。

圖片◎鄭傑在指導青年職工

作爲一名成本管理崗位上的共產黨員,鄭傑與四局廣大女職工一樣,體驗過攻堅創效時組織的認可與嘉許,感受過職業成長中個人的成就與滿足,也品嚐過常年在外與家人聚少離多的酸楚與無奈。這點滴付出與幸福收穫,使她的人生篇章更加多彩。“越是艱難越向前,創效先鋒砥礪行”,“我將以多年來恪守的信條,面對大商務管理新徵程,不忘初心、再接再厲,爲企業高質量發展做出更加積極的貢獻!”鄭傑堅定地說道。

篇八:兩優一先基層先進事蹟材料

XX,女,國家稅務總局XX市XX區稅務局財務管理股股長。作爲一名基層稅務幹部,在工作中始終秉承着用力做只是合格,用心做才能優秀的理念,幹一行,愛一行,專一行,精一行,勤勤懇懇學習、兢兢業業工作,較好的完成各項工作任務。作爲一名共產黨員,時時處處以黨員的標準嚴格要求自己。在政治理論學習、聯繫羣衆和遵紀守法等各方面上都充分發揮着共產黨員的先鋒模範作用,以自己飽滿的工作熱情、紮實的工作作風、優異的工作成績,得到領導和同志們的一致好評。2021年被評爲“XX市優秀共產黨員”。

堅定理想信念,樹立黨員形象。黨員形象,彰顯在崗位形象之中。一個黨員在本職崗位中發揮了先鋒模範作用,就爲羣衆樹立了良好的榜樣。作爲一名共產黨員,她深刻知道自己的一舉一動都會直接或間接影響到身邊同志的工作激情和效率。所以,在日常生活和平時的工作中,堅持不斷的學習黨的路線、方針和政策,用黨的一系列理論來武裝自己的政治頭腦,牢固正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定共產主義信念。在平時的工作中,時時處處以黨員的標準嚴格約束自己的言行舉止,不斷增強黨的觀念,加強黨性修養,按照黨章的規定履行黨員義務,嚴格遵守黨的紀律,執行黨的決定,珍惜黨員的光榮稱號,以新時期保持共產黨先進性的具體要求鞭策自己,不斷提高綜合素質和工作能力。

落實全面從嚴治黨責任。加強思想政治學習,堅持參加黨委組織的“三會一課”學習,工作中踏實肯幹,勇於擔當;及時對本股室同志進行廉政教育和提醒,認真學習相關廉政法規和正、反典型案例通報,切實履行好主體責任和監督責任,真正做到日常抓、抓日常,警鐘長鳴。

不忘初心,牢記使命就是中國共產黨爲人民謀幸福,爲中華民族謀復興。作爲一名稅務幹部,聚財爲國,執法爲民是我們的宗旨,初心就是全心全意爲納稅人服務,組織好稅收收入。當然一個人在不同的工作崗位就要履行不同的使命擔當。從事徵管工作時,她致力服務於納稅人,降低納稅人的納稅成本和納稅風險。幾年來,她一直默默堅守在稅收徵管工作的第一線,用勤奮的工作熱情和執着的敬業精神書寫着我的稅管人生。稅收的徵管工作繁雜而細緻,只有用耐心、細心、恆心才能把這份平凡的工作做好。寒來暑往,冬去春來,她一個企業一個企業的上門走訪調查,掌握企業的生產經營情況,耐心講解國家稅收政策,不斷優化服務模式,提升服務質量,豐富服務內涵,更新服務理念,對內和諧聚人心,對外誠信優服務,奏響了“爲納稅人服務”的主旋律。由於稅收政策和會計知識更新較快,一些年齡較大的企業財務人員不能及時更新知識,對某些賬務處理不會做,她經常通過電話或現場指導他們進行帳務處理。在爲納稅人搞好服務的同時,她強化稅源監控,加強稅收徵管,堵塞徵管漏洞。加強戶籍管理,減少漏徵漏管戶,做到所有管戶100%建立檔案,納入管理。定期走訪,掌握納稅人季度銷售收入和繳納增值稅情況,促使納稅人及時足額繳納各種稅費。在日常管理工作中,她針對企業經營規模不等、財務管理水平參差不齊等因素,從工作實際出發,積極探索出了新形勢下管理企業經濟稅收的有效途徑,走出了一條既能嚴防偷稅、又方便實用的徵管新路子。即:對會計制度健全、能準確進行會計覈算的企業,採取查帳徵收的辦法進行管理;對會計制度不夠健全、但其收入需要全部開具發票的企業,對其實行以票控稅的辦法;對規模較小、無建帳能力的企業,實行了定額管理的辦法。三種徵收辦法的綜合實施,有效地管住了稅源,節省了稅收成本。從事機關財務工作後,她積極發揮財務監督職能,科學合理編制財務預算,有計劃的使用資金,把有限的資金用到最需要的地方,提高資金的使用效益,在保障人員和公用經費正常運轉的基礎上,堅持厲行節約、勤儉辦事,從嚴控制和壓縮行政成本,嚴格控制三公經費,對於車輛油耗實現單車覈算、定點維修、定點保險制度。

嚴格執行中央八項規定及其實施細則精神。工作中勤儉節約,少用空調等電器設備,節能減排。堅決做到工作日不飲酒,辦公用房不超標;不公車私用,私車公養;不接受管理對象宴請;不接受禮品、禮金、有價證券,嚴格遵守廉潔從政相關規定。

勇於開拓創新,實現上門服務。竭盡全力爲納稅人繳費人解決問題、辦理業務是XX區稅務局辦稅服務廳人員始終遵循的服務宗旨,對來辦稅服務廳的每一位納稅人繳費人,她都爲其提供優質高效的服務,讓納稅人繳費人滿意而歸。但是,作爲窗口單位,她是不能隨意離開崗位的,對於有實際困難,不能到大廳辦理業務的納稅人繳費人,她犧牲休息時間,爲納稅人繳費人提供上門服務。記得來辦稅服務廳的第一天,有一位放棄遺產繼承權的八十多歲納稅人,因身體原因不能到辦稅服務廳辦理放棄遺產繼承手續,爲取得真實可靠的第一手納稅資料,她犧牲休息時間,下班後到納稅人家中獲取放棄遺產繼承承諾書。雖然奔波了2個多小時,但看到納稅人滿意的態度,她也獲得了一點小小的成就感。

全心全意爲人民服務是我黨的一貫宗旨,作爲基層稅務幹線上的一名稅務幹部,她始終恪守着“奉獻不言苦,追求無止境”的人生格言,爲了完成繁瑣的工作任務,她經常主動加班加點工作,在工作中認真負責從未出現任何紕漏,也從不計較個人得失,用自己的言行感召周圍的同志主動加入全心全意爲人民服務的行列。

篇九:兩優一先基層先進事蹟材料

常鳳鳳,女,漢族,1985年1月出生,2009年3月參加工作,2013年7月加入中國共產黨。現任機關黨支部副書記兼黨務工作者。

堅持學習,錘鍊“專”的特質

黨務工作是一份政策性極強、講求嚴謹細緻、要求有過硬業務本領的一項工作。爲切實做好這份光榮而又重要的工作,不負黨組織重託,不負黨員們的信任,工作12年來,該同志始終以“對黨保持絕對忠誠、極端負責的工作作風、無怨無悔的奉獻精神、廉潔自律的道德操守”去鞭策和激勵自己,充分發揮了共產黨員的模範帶頭作用。

爲汲取先進黨建工作方法,做好新時代黨務工作,該同志始終保持在一個“充電”狀態,把學習作爲一種習慣、一種追求和一種需要融入工作、生活中。從事黨務和文祕工作,加班加點工作是常態,但即使工作再繁忙,總要擠出時間自學,及時關注學習黨中央、上級黨委最新政治理論知識,對重要內容進行摘抄甚至背誦,爲更加專業、熟練地開展黨務工作奠定了紮實的理論基礎。爲開闊黨務工作思維,除向書本學,也向其他機關單位、其他優秀黨務工作者學習,如何做實做細黨建工作、如何將黨建與業務深度融合、如何提升黨建實效性等問題,也是經常關注、思考、請教的問題。

做細黨建,錘鍊“嚴”的作風

從入職以來,依照工作職責,在承擔辦公室文祕工作的同時,協助支部書記抓好各項黨建工作,起草、整理、上報文件材料,組織開展“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等活動,負責組織每年的學習教育活動,承擔機關黨風廉政建設、意識形態、保密等工作。在學習教育、組織建設中力求把每項工作做實做細做出新意,比如,在組織黨員集中學習中,年初要制定詳細的學習計劃,有規範的議程、記錄,爲活躍學習氣氛、提升學習實效,鼓勵支持普通黨員備學領學,請文化素質紮實的幹部講學。依託“三會一課”、主題黨日等,組織策劃了憶童年致青春趣味運動會、分享品味閱讀、環保文明行動、拒絕舌尖上的浪費等特色文化活動,輕鬆地調動黨員幹部置身濃厚思想教育工作氛圍之中。比如,爲推動機關黨建與業務工作的深度融合,突出政協的黨建特色,借鑑上級政協先進工作經驗,提出了“黨員委員黨組織關係雙重管理”的建議,建議並組織了黨員委員參加援鄂醫護人員先進事蹟宣講報告會等各類政治理論學習活動,並着手起草了《托克托縣政協黨組成員聯繫黨員委員、黨員委員聯繫黨外委員工作制度》,這項制度的制定實施對推進黨的組織對黨員委員全覆蓋、黨的工作對政協委員全覆蓋有着重要的推動作用,同時也走在了周邊旗縣區政協的前列,得到了市政協調研組的充分肯定。

近年來,政協機關黨建逐步趨於規範,順利通過了縣直機關黨工委及上級部門的多次巡視、督導、檢查,機關黨支部的戰鬥堡壘作用有效發揮,極大地促進了政協機關工作開展。

服務社會,錘鍊“實”的品格

該同志始終牢記宗旨意識和社會責任,在具體的工作實踐當中錘鍊黨性修養,提升服務社會的能力本領。2020年初疫情防控期間,該同志主動申請參與疫情防控,進入社區、防疫一線。同時負責人政通小區的疫情防控工作,對外嚴把第一道防線,對內強化摸排管理,積極響應組織號召,主動交納抗擊疫情特殊黨費,展現了政協黨員幹部應有的責任與擔當。

在2020年縣政府“創城”活動,該同志主動申請到主街道站崗,協助交警規範行人、車輛行使,夏日炎炎,不叫苦叫累,積極響應縣委組織部號召,第一時間到居住地雙河社區進行報到,認領服務事項,協助社區開展疫情防控工作,負責人政通小區的返託人員和“七類人員”的摸排上報;同時向社區認領了整理黨建檔案工作、講黨史、志願服務活動等事項。連續兩年積極參加“助學獻愛心”活動,爲困難家庭子女能夠安心上學獻上自己微薄之力。

端正品行,錘鍊“優”的品質

作爲一名年輕的中共黨員,該同志嚴格遵守黨的政治紀律,在思想上、行動上接受黨支部的領導、聽從黨支部的安排。該同志具有很強的組織性、紀律性,嚴格遵守機關考勤制度,工作整12年,極少因爲個人私事請假,有難事、急事自己儘量克服,絕不耽誤工作;該同志以正直熱情、寬容大度的處事原則處理與領導和同事的關係,在與同事相處中,她謙遜、坦誠、熱情,同事需要幫助,只要幫得上忙,都盡力幫助其解決。同事有事請假,會主動幫助同事做好工作。

黨務工作、文祕工作往往時間緊、任務重,爲確保按時高質量地完成工作,該同志始終能以工作大局爲先,經常犧牲個人休息時間,把大部分精力用在工作上,晚上加班寫材料是常事,但從未聽到她喊苦叫累,在工作中付出了更爲艱辛努力,同時也得到領導們的一致肯定和同事的一致認可。在年度考覈中先後6次被評爲優秀等次。

該同志憑着對本職工作的熱愛,始終以飽滿的政治熱情,耐心細緻的工作作風,持之以恆的奉獻精神,紮實的文字功底,較高的業務素質,勤勤懇懇工作,用實際行動踐行着一名共產黨員的標準,展現了一位新時期黨務工作者勤於學習、恪盡職守、辛勤工作、樂於奉獻的精神風貌。由於該同志工作表現突出,2021年6月被中共托克托縣委員會評爲“托克托縣優秀黨務工作者”。

篇十:兩優一先基層先進事蹟材料

雲南德宏州,毗鄰境外毒源地。距中緬邊境約100公里的雙坡埡口上,駐守着一道邊關鐵卡——曾被國務院、中央軍委授予“緝毒先鋒站”榮譽稱號的木康邊境檢查站。這是320國道上,德宏州封堵毒品進入內地的最後一道屏障。

鄭兆瑞是木康站的一名民警。他有一雙“火眼金睛”,先後破獲毒品案件850餘起,查獲各類毒品460餘公斤,多次立功受獎,還帶出一批又一批緝毒標兵。他像螺絲釘一樣紮在邊關18年,用赫赫戰功和默默堅守,詮釋了一名共產黨員的使命擔當,鑄就了毒品犯罪分子跨不過的雄關。

本領高強——艱苦磨礪練就“火眼金睛”

木康站是雲南禁毒戰線的一面旗幟。沒有過硬本領,在這裏很難立足。

這裏每天車流量3000餘輛,從茫茫車流人流中識破犯罪分子的僞裝,需要一雙“火眼金睛”。這非一朝一夕之功,需經過艱苦磨礪。鄭兆瑞便經歷了從“愣頭兵”到“緝毒兵王”的蛻變。

2003年,鄭兆瑞應徵入伍,第一次走出老家雲南祿豐。黝黑精瘦、不擅言談,第一次上勤時,登上滿載的客車,看到旅客投來的目光,他緊張得連“請出示證件”的告知詞都忘了說。半年過去,不少同年的戰友都查獲了毒品,他卻始終顆粒無收。

“堅持纔有希望。”鄭兆瑞沉下心來,拿出能吃苦、愛琢磨、善總結的勁頭,逼着自己突破短板。上勤時,他細心觀察老兵的查緝方法,研究車體結構,鑽底盤、卸輪胎、搬貨物,苦累面前從無怨言;晚上學習理論、總結經驗,對着鏡子練口型、練膽量,克服害羞內向。那段時間,他夜裏的夢話都在說緝毒的事。老班長鼓勵他:“就憑你這股勁兒,一定不會比其他人差。”

功夫不負苦心人。第一次查獲毒品,恰恰在他以前最犯怵的客車上。2004年8月,一輛開往大理的客車上,鄭兆瑞例行檢查。問到兩位年輕女乘客時,幾個來回,二人從容對答,但鄭兆瑞還是從二人的交談、行程、隨身行李中,敏銳地發現了不合常理之處,他果斷讓二人下車檢查。檢查行李,並沒有任何發現。鄭兆瑞相信自己的判斷,再過人體X光機,人體運毒!

這給了鄭兆瑞很大的信心。經過不斷錘鍊,鄭兆瑞的毒品查緝技術愈加爐火純青。當兵前兩年,他榮立兩次三等功。第三年,他被任命爲班長,並在2006年9月光榮入黨。

在木康站,鄭兆瑞的查緝本領數一數二。“他不是車子到跟前了再琢磨。車輛一進站,他就已經看在眼裏,開始分析了。”徒弟林耀金很佩服。看一眼就能分析出大概,這並非超能力,而是來自紮實的觀察、總結和積累。

鄭兆瑞有個習慣,每天把查緝過程中的所見所聞記錄下來,大到邊境地區風情民俗、季節性貨物流通情況,小到新型車體結構、各種新鮮資訊、偏門冷門知識等,他都積累下來,慢慢形成一種手工形式的大數據分析,印在他的腦海裏。他的十多本“查緝日記”,成爲大家追捧的“緝毒寶典”;他參與編寫的《毒品查緝教程》,成爲全國二線公路查緝的示範教科書。

犯罪分子也不斷研究執勤人員的查緝特點、換班週期,極力僞裝。然而,再狡猾的狐狸也鬥不過好獵手,鄭兆瑞總能從蛛絲馬跡中發現破綻,屢破大案要案。

2009年國慶節長假的一天,車流量很大,車輛排隊長達上百米。離鄭兆瑞下班還有15分鐘,查不完,就要交給下一班。這時,一輛重慶牌照的私家車駛入隊流。鄭兆瑞遠遠瞄了一眼這輛車,迅速分析出重點、疑點。查驗身份證、駕駛證、行駛證,跟司機都對得上號。重慶過來的遊客,在鄭兆瑞的“人工大數據”裏,也不稀奇。

一切看上去平常無奇。但鄭兆瑞還是通過詢問,進一步印證了疑點,將其列爲重點檢查對象。他細緻地檢查車輛,發現坐墊下的螺絲有擰過的痕跡。靠着對車體的瞭如指掌,鄭兆瑞順藤摸瓜,打開油箱蓋,一塊塊包裝好的海洛因漂在裏面,總計40塊,重達13。9公斤。

赫赫戰功擦亮了鄭兆瑞胸前的黨員徽章——在木康站,他連續保持個人查獲毒品數、查獲萬克案件數、抓獲違法嫌疑人數、所在班緝毒數“四個第一”,是名副其實的“緝毒先鋒”。近年來,面對禁毒戰場新形勢,鄭兆瑞依舊迎難而上、扛起大梁。

由於毒品運輸存在“擠氣球效應”:哪裏查得緊了,犯罪分子就去尋找新的途徑,木康站不斷開闢新的戰場。針對一些販毒分子企圖利用快遞運毒的現象,木康站成立物流查緝組,鄭兆瑞定期帶隊駐紮在快遞點,去年便查獲毒品80餘公斤。疫情發生以來,木康站還要嚴查偷渡人員,防止疫情風險流入內地。鄭兆瑞依然衝在前面,在新的戰場披荊斬棘……

言傳身教——帶兵有道的“緝毒教科書”

除了查緝毒品,鄭兆瑞帶兵也是響噹噹。“起牀第一個起,集合第一個到場,連打掃衛生他都是第一個上。”木康站副站長班利偉說,鄭兆瑞帶兵言傳身教,不用嘴指揮,凡事帶頭作表率。

因爲鄭兆瑞明白,作爲一名共產黨員,身先士卒、帶頭衝鋒,是最有力的示範引領。

德宏的氣候,半年雨半年霜。雨季一來,持續兩三個月,衣服洗了晾不幹。所以,在木康站,雨天鑽車底盤是最讓人頭疼的事,每次從車底爬出來,大家身上全是泥水。

雨季的一天,鄭兆瑞帶領班組在現場執勤。一位新兵跑來對鄭兆瑞說:“班長,那輛臥鋪車底盤上查到可疑物品,但是拿不到。”鄭兆瑞來到車旁,看了一眼,心裏就明白了。他二話沒說,鑽到車底,不一會兒就把可疑物品拿了出來,但衣服上、臉上已全是溼漉漉的黑泥。

新兵的臉當時就紅了。事後,鄭兆瑞對他說:“車底盤的黑泥抹在我臉上沒事,咱們如果守不住關卡,這塊‘黑泥’抹在國家、抹在人民的臉上,那就丟人了。”見他這麼做,手下的兵也不好意思偷懶了。

“要想讓兵聽你、信你,你就得做真事、幹實事,讓他們從心裏信你、服你。”鄭兆瑞說。在木康站,鄭兆瑞帶領的執勤組上下形成了一種敢打、敢拼、不服輸的精神。2013年至2015年,全組連續3年緝毒成績位居全站第一。

都說“教會徒弟,餓死師傅”,但鄭兆瑞從不這麼認爲。給新兵傳授查緝本領,他掏心掏肺、毫無保留。“哪裏不會就問他,他就是我們的教科書。”林耀金說。

每當新兵入站、查緝大比武、案情分析會,他都第一個站出來,爲大家上課、分析案情,手把手教方法。鄭兆瑞還是大家的“知心大哥”。他帶的中隊,但凡誰家裏有事,有啥心態變化,他都能從細微中捕捉戰士的心理和思想狀況,並在聊天談心時悄然疏解。

默默堅守——“邊關總要有人來守”

一般人眼中,查緝毒品驚險刺激又神祕。但對於邊檢站執勤民警而言,繳獲毒品、抓獲犯罪分子,是少有的高光時刻。最難的是堅守。

日復一日,他們面對着轟鳴的發動機聲、嗆人的尾氣、匆匆過路的車流人流,每天彎腰上千次、敬禮2000餘次、日均檢查搬運貨物3噸。面對的人員形形色色,貨物更是各種各樣。臭牛皮、冷凍魚、新鮮水果……幾十噸的貨物,小心搬下車來,再原樣恢復。駛過邊檢站的司機,大多瞭解情況,能夠配合檢查。但幾個小時過去,車輛都能走出幾百公里,司機因着急趕路發出怨言,也在所難免。這種時候,鄭兆瑞就耐心細緻地安撫好司機的情緒,同時提高效率、保證儘快通行。

就在這樣的日復一日中,鄭兆瑞堅守了18年。

爲什麼堅守?鄭兆瑞深思熟慮過:“如果沒有這道過濾的屏障,毒品上了高速、國道就暢通無阻。戴上這枚黨員徽章、穿上這身制服,代表的是一種職責使命。”一往無前的負重逆行,能爲百姓驅散毒霾、撐起一片陽光。這份共產黨員的使命感責任感,就是鄭兆瑞奉獻堅守的精神動力。

禁毒戰場,還要守住底線。2009年一天深夜,鄭兆瑞在對一輛開往昆明的轎車進行重點檢查時,駕駛員當即跪下,拿出厚厚幾沓現金懇求說:“大哥,我上有老、下有小,請放我一馬。”鄭兆瑞嚴詞拒絕,當場從轎車夾層中查獲海洛因8。6公斤。還有的犯罪分子編了順口溜來籠絡:“點點頭,花錢不用愁;揮揮手,就是一座樓。”但在鄭兆瑞面前,這一切通通敗下陣來。18年來,鄭兆瑞拒賄金額達200餘萬元。

選擇和機會也有很多。2018年,公安邊防部隊改革大幕拉啓。面對進、退、留、轉的選擇,身邊的朋友勸他:憑你這些軍功章,回到地方肯定更有前途。遠在老家的父親打來電話:“兒啊,我們現在都老了,你也該回來了。”新婚妻子盼望:“如果能天天看見你,我就知足了!”老家的公安機關也拋出橄欖枝:“只要小鄭願意,我們的大門隨時敞開!”

這一次,鄭兆瑞還是選擇了舍小家、爲大家,繼續堅守:“有邊纔有國、有國纔有家,邊關總要有人來守。”經過一段時間的刻苦備考,鄭兆瑞通過士兵轉改招錄考試,成爲第一代移民管理警察。轉改剛過20天,他就查破了一起萬克毒品大案。

如今,鄭兆瑞已是木康站資歷最久的人。“永葆先鋒本色,守好祖國邊境!”在遙遠的祖國西南邊陲,從青春年少走過而立之年,鄭兆瑞依然初心不改,繼續用血肉之軀築起不倒的邊關長城。

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